a.营销员岗位职责：
？负责商办物业相关合同、协议的条款拟制、报批、签订、合同变更、合同终止等物业销售、租赁工作；
？负责完成租赁备案工作；
？每天统计商办物业的招商与销售数据并形成报表；
？具备一定的合同编写技能。
b.营销员任职要求：
？25岁以上，专科及以上学历；？
？一年或以上房地产行业同等职位任职工作经验优先；
？掌握日常办公软件运用。

1、保安员招聘要求***性，年龄40岁以内五官端正，身体健康，具有良好沟通和表达能力，有安保礼宾工作经验或***录用。
2、主要工作内容：负责招商中心的礼宾形象站岗，接待引导客户，指挥客户车辆停放，对周围公共区域安全巡查工作；负责招商中心大门、照明、空调等开启及关闭或上锁工作。
3、入职计划：上班时间：8:00-18:00，***，计划在2022年7月28日入职。

岗位职责
a.负责商办物业的销售、招商工作和开发客户，完成集团每月下达的销售及招商任务；
b.管理部门团队，解决团队问题，完成团队业绩；
c.负责项目产业定位、销售和招商方案制定；
d.掌握市场动态，积极适时、有效地开辟新的客户，拓宽招商渠道；
e.负责管理和维护企业重要客户群体与人脉，提升客户满意度；
f.负责制定商办物业的销售招商方案、销售目标和招商计划，并组织实施，确保目标达成；？
g.负责制定、完善招商服务工作的制度、流程及工作细则；？
h.负责写字楼、商铺等相关销售、招商工作规划、策划、统筹，保证项目较高的出租率与销售率；？
i.负责商户引进、洽谈、签约工作及商户的业态调整、优化工作；
j.负责统筹租户的综合服务工作；？
k.完成上级安排的其他工作。
② 商业部经理任职要求
a.30岁或以上，大专及以上学历，房地产经营管理或市场营销等相关专业；
b.5年以上房地产行业销售和招商相关工作经验者优先；
c.性格开朗，较强的商务公关谈判能力、沟通协调能力、现场执行能力、计划编制能力和抗压能力。