职责描述：
1.统筹园建、绿化工程相关业务，高端水平；
2.负责统筹项目现场（园建、绿化等品质/质量、进度、成本）的管理工作；
3.负责工程类体系文件的完善及推进，负责组织人员检查项目工程体系的符合性，组织人员对文件加以评估并改进；
4.负责对项目经理的培训、考核制度的管理；督导项目工程人员的工作质量，业务提升、制定管理措施提高现场能动性；
5.负责项目工程相关施工及采购计划、方案的审核和审批工作；
6.负责园建、绿化类改造方案的制定与落实，对有效降低成本的新技术、新材料、新工艺进行推广和使用；
7.负责现场工程突发事件的审核管理工作并提出整改要求；
8.负责总结、分析、改善公司工程建设存在系统性风险，为公司领导决策提供建议；
9.配合内外部的检查、验收等工作；
10.参加项目图纸会审及竣工图审核，负责攻克技术难点和问题点的公关工作，运用新的管理手段提升现有经营水平。
11.执行公司领导交派的临时性工作。
任职要求：
1.技能技巧：◆熟悉行业标杆公司基本知识，了解工程管理、设计管理、品质管理重点；
2.个人素质：◆人际关系良好，具备很强的责任感和事业心； ◆较高的敏感度及一定的判断能力； ◆性格外向，有良好的职业道德和职业操守，擅于沟通与协调，良好的团队合作意识。
3.专业知识精通，从业年限10年以上。

职责描述： 1.统筹绿化工程相关业务；
2.负责统筹各项目设备设施的管理工作；
3.负责绿化工程类体系文件的完善及推进，负责组织人员检查项目绿化工程体系的符合性，组织人员对文件加以评估并改进；
4.负责绿化施工的培训、考核制度的管理；督导项目工程人员的工作质量，业务提升、制定管理措施提高现场能动性；
5.负责各项目绿化工程相关施工及采购计划、方案的审核和审批工作；配合招采部对绿化类供应商的考察；
6.负责绿化类改造方案的制定与落实，对有效降低成本的新技术、新材料、新工艺进行推广和使用；
7.负责现场绿化工程突发事件的审核管理工作并提出整改要求；
8.负责总结、分析、改善公司绿化工程建设存在系统性风险，为公司领导决策提供建议；
9.配合内外部的检查、验收等工作；
10.参加项目图纸会审及竣工图审核，负责攻克技术难点和问题点的公关工作，运用新的管理手段提升现有经营水平；
11.执行公司领导交派的临时性工作。


任职要求：
1.技能技巧：◆熟悉行业标杆公司基本知识，了解绿化工程管理重点；
2.个人素质：◆人际关系良好，具备很强的责任感和事业心； ◆较高的敏感度及一定的判断能力； ◆性格外向，有良好的职业道德和职业操守，擅于沟通与协调，良好的团队合作意识。
3.专业知识精通，从业年限8年以上。

职责描述：
1.统筹园建、绿化工程相关业务，高端水平；
2.负责统筹项目现场（园建、绿化等品质/质量、进度、成本）的管理工作；
3.负责工程类体系文件的完善及推进，负责组织人员检查项目工程体系的符合性，组织人员对文件加以评估并改进；
4.负责对项目经理的培训、考核制度的管理；督导项目工程人员的工作质量，业务提升、制定管理措施提高现场能动性；
5.负责项目工程相关施工及采购计划、方案的审核和审批工作；
6.负责园建、绿化类改造方案的制定与落实，对有效降低成本的新技术、新材料、新工艺进行推广和使用；
7.负责现场工程突发事件的审核管理工作并提出整改要求；
8.负责总结、分析、改善公司工程建设存在系统性风险，为公司领导决策提供建议；
9.配合内外部的检查、验收等工作；
10.参加项目图纸会审及竣工图审核，负责攻克技术难点和问题点的公关工作，运用新的管理手段提升现有经营水平。
11.执行公司领导交派的临时性工作。
任职要求：
1.技能技巧：◆熟悉行业标杆公司基本知识，了解工程管理、设计管理、品质管理重点；
2.个人素质：◆人际关系良好，具备很强的责任感和事业心； ◆较高的敏感度及一定的判断能力； ◆性格外向，有良好的职业道德和职业操守，擅于沟通与协调，良好的团队合作意识。
3.专业知识精通，从业年限10年以上。