云南枫耀律师事务所面试
找工易简历库共有56个童鞋曾在云南枫耀律师事务所 工作过,目前尚未提供该公司标准面试题和面试流程,如果你知道云南枫耀律师事务所是怎么面试的,欢迎爆料。
云南枫耀律师事务所对职位的要求是:
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律师(工作地曲靖):
岗位职责:
1、独立处理分配的案件,以民事人损案件为主;
2、指导助理的业务工作,提高其专业知识,培养其职业操守。
任职资格:
1、律师执业资格证书;
2、较强的亲和力、协调力、执行力;
3、为人真诚,优良的职业操守及团队合作精神,遵守律所相关制度,服从管理。
薪资待遇:
1、授薪律师:底薪4000+单个案件固定提成,多劳多得:享交通补贴,通讯补贴;
律所购买五险。
2、提成律师:自己的案件律所提成10%,律所案件律师提成高,有意者考核达标可申请加入合伙人。(合同超五年优秀律师可免费)。
职位福利:带薪年假、交通补助、通讯补助
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律师助理(工作地曲靖):
加盟优势:加入枫耀律所,签订合同!享有高额年终奖,与律所共发展!
岗位职责:
1.开拓并维护客户,根据团队营销计划,完成个人的销售任务;
2.全面掌握本市场的变化情况,了解案源渠道来源;
3. 积极与当事人洽谈和沟通,提供现场咨询、解答、委托、回访等服务;
4. 协助律师及按律所要求即时收集各类证据、材料;
5. 定期参与公司各类培训,提升专业知识及沟通技巧;
6. 完成领导交办的其它日常及临时事务。
任职资格:
1. 极强的沟通能力,表达能力,抗压能力;
2. 思维敏捷分析能力和接受理解能力强,成熟的心态和勤奋的工作态度;
3. 对法务工作兴趣浓厚,法学专业、销售、保险经验者优先;
4. 具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识,勤学、上进、务实的职业心态;
5. 有较强的团队合作精神及敬业精神,服从各类管理制度及各分部调动工作。
薪资待遇:
1. 试用期2200—3000元每月,转正后3300--7000元每月;
2. 每月综合工资实行底薪加提成的制度,享有交通补贴、通讯补贴、保险补助等;
3. 试用期合格后签订劳动合同,享有公司其它福利待遇
职位福利:绩效奖金、交通补助、通讯补助、弹性工作、带薪年假
职位亮点:带薪年假
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律师:
岗位职责:
1.参与业务单位的投资并购、工程建设、金融等业务谈判控制法律风险并起草或审核相关协议,出具法律意见,起草案情分析报告。2. 独立处理诉讼案件全流程工作。
3. 参与法律尽职调查,业务谈判,出具法律意见,为项目报批提供法律支持。
4. 负责业务单位法律风险的调研,参与制定法律风险防范流程和制度,审核相关的流程文件,控制法律风险。
5. 完成领导交办的其他任务。
任职要求:
1. 法学专业本科以上学历,通过国家司法考试,持有a证。
2. 熟悉项目投资并购、工程建设、金融等领域的法律法规和业务流程。
3. 能适应出短差。
4. 良好的语言及文字表达能力,能够独立的参与各类业务谈判。
5. 为人真诚,优良的职业操守及团队合作精神,遵守律所相关制度,服从管理。
职位福利:
1. 底薪6000+提成(10%) 绩效奖金、享交通补贴、出差补贴、律所购买五险。
2. 周末双休、节假日正常休息、公司团建、带薪年假。
3. 有意者考核达标可申请加入合伙人;
年度费面议。(合同超五年优秀律师可免费)。 -
去云南枫耀律师事务所面试前,请依照以上职位要求做好对照,携带好个人简历以及身份证,毕业证和各类资格证书;
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*面试职位:*面试难度:*面试时间:
- 2024年
- 2023年
- 2022年
- 2021年
- 1月
- 2月
- 3月
- 4月
- 5月
- 6月
- 7月
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- 9月
- 10月
- 11月
- 12月
*面试过程:*面试感受:*面试结果:*面试来源:
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