江苏南通三建集团股份有限公司六分公司面试试题是什么?江苏南通三建集团股份有限公司六分公司怎么面试的?

江苏南通三建集团股份有限公司六分公司

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南通
房地产
100-499人

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正式合同

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找工易简历库共有40个童鞋曾在江苏南通三建集团股份有限公司六分公司工作过，目前尚未提供该公司标准面试题和面试流程，如果你知道江苏南通三建集团股份有限公司六分公司是怎么面试的，欢迎爆料。

仓库材料员：

1.整理集团公司所属材料、大型机械；
2.和我公司总包单位签订租赁或者销售合同，让本公司独立运营；
3.负责废旧材料的合理使用；
4.要求有建筑公司材料员3年以上岗位经验，对建筑材料熟悉；
5.年以上仓库工作经验，能够独立负责物料的收发和管理；
6. 会电脑基本操作；
7. 工作积极主动；
8. 能适应偶尔加班。
行政前台：

1.前台接待；
2.快递收发；
3.招待间接待；
4.其他一些行政事宜
人事专员：

1、熟悉人事六大板块，并擅长2-3个板块的实际运用；
2.熟悉招聘平台的操作，有1-2年的招聘工作经验；
3.收集、整理考核方法和考核依据的信息，根据公司考核制度协助制定各部门考核指标;协助设计考核策划方案，参与各部门考核方案的实施工作;
4.组织公司培训工作的组织，拓客等工作。
任职资格
1、人力资源或相关专业大专以上学历;
2、3年以上人力资源管理工作经验;
3、熟悉公司的人力资源政策，掌握绩效考核的基本方法、任职资格考评的基本理论、统计调查分析的基本方法;
4、工作有条理性、计划性，亲和力强，原则性强，正直踏实，耐心、细心、办事沉稳细致，沟通协调能力强，团队协作精神;
5、熟练使用办公软件，具备基本的网络知识。
去江苏南通三建集团股份有限公司六分公司面试前，请依照以上职位要求做好对照，携带好个人简历以及身份证，毕业证和各类资格证书；