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开能健康招聘新员工有正式合同和五险一金吗？
通过网友的爆料，开能健康是有签订劳动合同与五险一金； 其中共有45位网友提供了该企业有签订劳动合同 以及30位网友提供了有五险一金的数据。
开能健康 签订正式劳动合同情况：
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- 有签订正式劳动合同
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- 没有签订合同
- 开能健康有无帮员工购买五险一金：
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我们来看下，该企业还有其他什么福利：
该企业最多的福利是奖励类（股票期权,绩效奖金,年终奖金等）； 如果您还知道该企业有其他福利，欢迎提供给我们[爆料]。
了解该企业其他职位劳动合同与社保情况：
- 普工/操作工： 月薪6000-8000元（辛苦的车间工资要高一些），有社保，有食堂有餐贴，上夜班有夜班补贴，没有宿舍合同签订：初期和劳务所签劳动合同
- 区域销售经理（福建省）： 差在福建省岗位职责1.根据公司营销战略，负责福建区域的经销商招商工作；2.负责与经销商洽谈，签订合作合同，并为经销商提供促销活动支持、培训支持等相关赋能服务
- 销售经理(J10009)： 客户分析及竞争环境分析，确保产品满足市场需求；6、组织内部资源进行技术推广交流、项目报价、商务洽谈、合同签订至项目落地
- 采购专员/助理： 料客诉中的不良次数；5、建立供应商挡案，保证供应商信息管理资料归档的时效性和完整性；6、负责供应商的合同签定和供应商的管理、考评
- 法务专员/助理： 职位描述：1.负责审核公司合同、协议、重要发文、重要规章制度的合法性
- 销售经理/主管： 户状态；4、定期对客户档案进行分析、整理，提供销售分析数据；5、接受客户投诉，妥善解决问题；6、参与合同的谈判与签订
- 法务部实习生： 职位描述：1.配合处理公司的合同整理、扫描、归档等工作
- 人力资源专员： 岗位名称：薪酬绩效专员职责描述：1、负责员工薪资和奖金津贴等核算；2、负责在平台上申报社保，公积金等
- 保险理赔专员： 1、负责接受开能产品质量问题的保险报案工作.2、负责指导经销商对案发地现场及产品的相关物证.受损范围
- 销售工程师（2022应届生）： 客户分析及竞争环境分析，确保产品满足市场需求；5.组织内部资源进行技术推广交流、项目报价、商务洽谈、合同签订至项目落地
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