一浦莱斯精密技术(深圳)有限公司招聘新员工有正式合同和五险一金吗?
通过网友的爆料,一浦莱斯精密技术(深圳)有限公司是有签订劳动合同与五险一金; 其中共有25位网友提供了该企业有签订劳动合同 以及16位网友提供了有五险一金的数据。
一浦莱斯精密技术(深圳)有限公司 签订正式劳动合同情况:
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- 有签订正式劳动合同
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- 没有签订合同
- 一浦莱斯精密技术(深圳)有限公司有无帮员工购买五险一金:
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我们来看下,该企业还有其他什么福利:
该企业最多的福利是福利类(包吃包住,包住,包住宿等); 如果您还知道该企业有其他福利,欢迎提供给我们[爆料]。
了解该企业其他职位劳动合同与社保情况:
- 项目管理经理: 到验收的整体进度,确保按时、按质完成项目交付和验收工作;2、协助项目的谈判,方案的完成,报价,议价和合同等
- 采购工程师: 1、负责产品询价、议价,跟供应商谈判采购合同条款
- 项目经理/销售经理: 到验收的整体进度,确保按时、按质完成项目交付和验收工作;2、协助项目的谈判,方案的完成,报价,议价和合同等
- 采购: 1、负责产品询价、议价,跟供应商谈判采购合同条款
- 销售总监: 、工龄奖(满1年80元/月,满2-4年在原基础上增加50元/月,5年以上,原基础上增加80元/月);五险一金+团体意外保险+重疾险
- 自动化软件工程师(C#): 、工龄奖(满1年80元/月,满2-4年在原基础上增加50元/月,5年以上,原基础上增加80元/月);五险一金+团体意外保险+重疾险
- 销售工程师(紧固件、铆接、精密压力压装): 、工龄奖(满1年80元/月,满2-4年在原基础上增加50元/月,5年以上,原基础上增加80元/月);五险一金+团体意外保险+重疾险
- 销售工程师(紧固件、铆接、精密压力压装): 、工龄奖(满1年80元/月,满2-4年在原基础上增加50元/月,5年以上,原基础上增加80元/月);五险一金+团体意外保险+重疾险
- 销售工程师(京津冀): 薪资结构:底薪+提成+奖金五险一金齐全国家规定假期工作方式:居家办公外出拜访客户模式
- 销售工程师(京津冀): 薪资结构:底薪+提成+奖金五险一金齐全国家规定假期工作方式:居家办公外出拜访客户模式
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