tcl-罗格朗国际电工(惠州)有限公司简介
总部位于法国,分支机构遍布70余个国家,罗格朗为商业、工业和住宅等不同市场提供全面的建筑电气解决方案。
在中国拥有6000名员工
在中国,罗格朗拥有6000名员工,分布于一个总部,七个分支机构,分别设在北京、无锡、上海、惠州、东莞、深圳和香港。
2012年,罗格朗集团在中国管理着5个品牌,分别为罗格朗、tcl-罗格朗、视得安、卡博菲和bticino,能够为客户提供适合任何项目的整合性解决方案。
tcl-罗格朗的历史
tcl-罗格朗国际电工(惠州)有限公司,原名tcl国际电工(惠州)有限公司,创建于1993年,2005年12月29日罗格朗收购tcl国际电工(惠州)有限公司和tcl楼宇科技(惠州)有限公司100%股份后,成立tcl-罗格朗国际电工(惠州)有限公司。同期,tcl-罗格朗品牌成立,成为罗格朗集团旗下专门针对中国市场的品牌。
tcl-罗格朗品牌获得“电工行业十大最具影响力品牌”、“全国保障性安居工程推荐品牌”、“综合布线十大品牌”、“中国电工十大驰名品牌”等多项行业权威认可。
tcl-罗格朗样板工程
凭借卓越的产品、优质的服务,tcl-罗格朗国际电工赢得了国内外客户的广泛好评,“tcl-罗格朗国际电工”品牌知名度、美誉度及市场占有率居国内高档开关插座行业的首位。
国内一大批着名的标志性工程都相继采用了tcl-罗格朗国际电工产品,如国庆50周年天安门城楼修缮工程、“鸟巢”、“水立方”、中华世纪坛、青岛万丽海景、北京四季酒店、北京长城饭店、上海浦东国际机场、深圳高交会展馆、以及第九届全国运动会会场等采用了开关插座产品。
tcl-罗格朗生产与销售网络
tcl-罗格朗(惠州)有限公司设有一所近千平米的国家认可实验室(cnas),过百人的研发精英在这里工作;超万平的生产车间,多条生产线布置其间,生产产品涵盖20个系列2000多种常规品种。年产量超过1亿个。过万平的仓储物流仓库连接通往全国的13条交通线路,为全国范围内的销售提供完备的后勤保障。
目前tcl-罗格朗在国内拥有44个办事处、700多家经销商、6000多家分销商、1000多家系统集成商。随时为亿万客户提供周全、细致、快捷的服务。
tcl-罗格朗的发展前程
tcl-罗格朗的品牌远景是-“为品质生活护航”,tcl-罗格朗的品牌传播口号是-“开启精致生活”。
tcl-罗格朗国际电工将以全新的国际视野、先进的管理理念及强大的科技力量,在罗格朗这个电气行业领导品牌的支持下,以及强势的营销网络下实现资源的互补与共享。同时结合迅捷的产品研发形成全套完善的个性化解决方案。
tcl-罗格朗以多元、创新和有效的市场推广策略,有利的销售合作政策,为众多的战略合作伙伴和广大中国客户提供更完善的产品、更专业的品质服务,给国内消费者带来更多更具有世界领先水平的智能电工产品。
www.legrand.com.cn
tcl-罗格朗国际电工(惠州)有限公司的排名
- 惠州人气企业招聘排名 未上榜
- 全国人气企业招聘排名 未上榜
- 惠州其他人气企业招聘排名 未上榜
tcl-罗格朗国际电工(惠州)有限公司的工资
共有361条工资数据,来自用户发布及网络收集的信息
TIPS:图表数据是根据统计当前企业全网发布职位信息数据所得,平均工资数据受用户更新、分享等多种因素有所差异,数据仅供参考。
tcl-罗格朗国际电工(惠州)有限公司的需求
共有237条需求数据,来源于该企业全网职位发布数据,该统计数据仅供参考;
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职位需求数:118 118 统计近一年职位数据所得
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+37% 2020年
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+153% 2019年
职位需求增长速度:+37% +37% 2020年相较于2019年 -
tcl-罗格朗国际电工(惠州)有限公司的面试
查看全部 >共有7条tcl-罗格朗国际电工(惠州)有限公司面试数据
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2022-08-23
(太原)销售行政主管面试经验
面试后大概1-2周收到面试结果,面试问题有:文员和行政助理有何区别?。面试两轮,第一轮是山西负责人面试的,第二轮是公司营销副总监面的。
面试职位: 销售行政主管
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2021-11-10
行政商务助理面试经验
面试过程:初试是人事一对一面试,问了一些基本问题,主要是之前的工作经历,为什么离职。隔了一两天通知复试,问题依旧简单,喝初试差不多,讲到待遇,说有五险一金。面试官问的面试题:以前的工作内容;这个岗位和之前差距较
面试职位: 行政商务助理
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2021-11-10
行政商务助理面试经验
面试过程:初试是人事一对一面试,问了一些基本问题,主要是之前的工作经历,为什么离职。隔了一两天通知复试,问题依旧简单,喝初试差不多,讲到待遇,说有五险一金。面试官问的面试题:以前的工作内容;这个岗位和之前差距较
面试职位: 行政商务助理
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2021-11-04
销售工程师面试经验
面试过程:先部门经理面试,一般性的交流,一些个人意愿要求什么的.再总经理面试,深层次的一些想法交谈.面试官问的面试题:1如何理解销售?2为什么会选择销售?3想从公司得到什么?4觉得自己与别人最大的优势是什么?
面试职位: 销售工程师
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