灵聘科技(廊坊)有限公司面试试题是什么?灵聘科技(廊坊)有限公司怎么面试的?

灵聘科技(廊坊)有限公司

7 .3

廊坊
行政/人事
50-99人

年底双薪
员工旅游
带薪年假
绩效奖金
通讯补贴

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找工易简历库共有63个童鞋曾在灵聘科技(廊坊)有限公司工作过，目前尚未提供该公司标准面试题和面试流程，如果你知道灵聘科技(廊坊)有限公司是怎么面试的，欢迎爆料。

非离子表活研发：
1、负责搜集行业产品信息，进行分析，结合市场需求，提出表面活性剂新产品的项目计划及储备产品概念思路。
2、根据新产品的研发目标和执行标准，开展产品研发及储备工作，包括化工原料及材料的研究、单体开发、工艺优化等。
3、负责非离子表面活性剂新品的开发和推广，配合销售部门获取市场份额。
4、负责表面活性剂合成工艺的优化，改善产品性能，解决科研和生产过程中出现的相关问题。
5、负责实施相关标准制定和专利申请。
岗位要求：
1、本科及以上学历，专业：化学，化工，材料，高分子等相关专业。
其他要求：
能接受，广东惠州的工作；
供应链总监：
1.参与制定公司发展战略与年度经营计划，组织制定并实施供应链战略规划
2.设计并改善集团公司供应链系统，制定并完善切实可行的采购、计划、仓储、配送等管理工作流程，实施监控和管理，确保产品质量，并根据业务的变化不断优化
3.建立和健全供应商、承运商的开发、维护、跟踪及评估体系，合理控制采购及运输成本并保证品质
4.提升供应链团队能力，确保供应链业务运作规范、高效；
5.定期编制、执行分析和动态管理供应链的预算和费用，善于利用行业信息及新方式降低成本。

职位要求：
1.工作经验10年以上，采购、物流、产销等供应链管理工作经验，5年以上供应链团队管理经验，具化工/新能源/制造行业及国际物流及产销经验者优先
2.熟悉供应商的开发及考核评估，有丰富的行业客户资源
3.具备丰富的供应商谈判经验，具备掌控整个供应链的专业技能；
4.精通采购原理及成本控制，具备良好的合同谈判能力、签约能力、决策
5.能力和计划组织能力具备现代管理思维，良好的职业操守和强烈的责任心、高度的敬业精神和团队协作能力。
锂电材料销售工程师/销售经理：
1、负责执行销售计划，客户开发计划，实施并达成销售目标。
2、开发并建立良好的客户关系，对客户提供优质的售前、售中、售后服务。
3、了解市场状况，跟进客户和对手的动态，并制定合理的销售战术。
4、负责协调和监督内部各相关部门，确保达成客户的要求。

任职资格：
1、大学及以上学历，高分子材料/电化学/精细化学等相关专业毕业。
2、做过锂电池行业原材料销售或售后服务。要求熟悉锂电池行业上下游客户，了解电池隔膜涂布工艺或锂电池技术工艺。对锂电池隔膜涂布粘结剂，电池极片粘结剂，电池分散剂，隔膜或极片涂布浆料等熟悉者优先。
3、3年以上销售经验，卓越的沟通能力和处理客户关系能力。
5、具有自我激励，为人诚恳，以工作为核心，积极主动、踏实肯干，具有良好的工作态度及团队精神。
6、热爱销售工作，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力。
去灵聘科技(廊坊)有限公司面试前，请依照以上职位要求做好对照，携带好个人简历以及身份证，毕业证和各类资格证书；

固安物美商贸有限公司

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