台积电(中国)有限公司面试
我要分享 +共有10条台积电(中国)有限公司面试数据
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- 匿名用户 面试了职位: 制成工程师 2022-09-01
- 共面试2轮,未获得工作
- 台湾主管面,首先问制成工程师是做什么的,还有一些假设性问题考验临场应变力,没怎么问专业的问题。之后是hr面,问一些基本情况。
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- 匿名用户 2021-12-09
- 【面经】台积电面试归来台积电面试归来发信站:武汉白云黄鹤站发信人:stevie(菊生),信区:job通知今天下午3:30面试,赶过去的时候3:20,在我前面的是一位交通学院的兄弟,他是3:00的也还没有开始。安排我们面试的是两位大四的师弟,工管的,谢谢他们的帮助!:)那位交通学院的gg进去面试后陆续又来了一位sg和两位电信大四的mm。宾馆里比较安静空气又不太好,不过和一起等待的同学聊了一会儿天感觉轻松很多,面试前的心情也调整好了,不一会儿就轮到我了。面试我的是一位沈小姐,是业务主管,英文名叫tina,非常有亲和力——连续面了几个地方都是遇到了好的面试官,幸运啊,hoho...整个面试过程持续了约20分钟,首先是自我介绍,口才不济,几分钟后就冷了,郁闷...tina非常友善地鼓励我并提问引导我,总算慢慢找到感觉:)接下来就是介绍自己的项目了,然后描述自己在项目中扮演的角色,发挥的作用,最后讲了一下项目中遇到的困难,如何解决的。提问并没有涉及到很细节的技术问题,大家可以放轻松!^_^最后我向tina提了几个问题,第一是和it相关的职位,这个大概有三个:1.做erp2.建立企业的businessmodel3.工厂里的工程师。因为台积电在*已经有了成功的模式,所以基本上是照搬过来,研发方面的事情可能很少。第二是待遇问题了:公司比较偏僻,所以提供住房(2人一间,三星级标准),每月房租300;有班车(上班及通往市区)和餐厅(吃饭好像也要钱);月薪硕士>4000,具体的tina说还要调查,上次宣讲时说的每年16个月其实是13个月,另外3个月的是绩效奖,估计拿不拿得到还难说;户口、四金按照*规定解决(*规定的是不是只有三金啊?)。哦,对了明天还有一个电话面试,技术相关的。大概就是这样了:)。
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- 匿名用户 2021-12-09
- 【面经】台积电(上海)面试?????通过网上投简历,之前通过了台积电(上海)两轮电话面试,进入了台积电(上海)的第三轮,第四轮视频面试(本人在桂林的,非常感谢台积电的体谅,能通过这种方式,不用老远奔赴上海)。?????在1月10号下午的第三轮技术面试中,面对的是两个工程师面试官,首先是让我自我介绍一番,(我介绍了一下学校,专业,我所投的职位,以及本科四年来学习的专业课程),接着他们拿着标准单元库版图设计的问题以及版图设计相关细节的问题向我提问,之后还问我目前中国ic行业薄弱环节在哪里,ic行业发展趋势,兴趣爱好,感觉还行,能够应付,还问如果录用了我,我如何展开学习计划,到最后还让我提问,我提了两个问题,关于培训和工作岗位。这轮面试整整用了一个多钟头!!结束后,他们说等下hr会过来,就离开了。?????一会hr出来,以为面试结束了。谁知,她说主管等下要来,请稍等。也就是说直接进行第四轮面试,有点疲倦了(中间没有休息,感觉这样安排有点不妥)。??????50多岁的主管出来了,主要问些基本问题,你为什么要应聘这职位,哪方面说明你可以胜任这职位等等。不过,他问,我答,我一答完,他就立马反问为什么,很尖锐的。措不及防,我没有经历过这这样提问,也没有准备,很不适应(由于这是我第一次面试)。最后还问学校情况,我的成绩在班上的排名,还问了“你有什么要说的”,我停顿了一下(前面面试了1个多钟头,也问过了,而且刚才是如何有激情的提问,现在脑袋反而有点空空的-_-),他就提醒,比如你的能力个人特点,我就如实说了点。30分钟过后,主管说声谢谢就结束了。感觉这轮发挥得不怎么样。过后,让我知道主管提这么尖锐的问题,?是考一个人的应变能力。?????过后hr出来,说面试结束,等待通知。技术面试感觉还行的,感觉最后的主管面试这轮发挥得不怎么样,不过好希望到tsmc公司发展啊,它有全球最先进的制程工艺和最大的晶圆厂,以及先进的管理体系和完善的培训体制。现在一边等待,一边看下别的招聘信息。?????通过面试,我觉得能学到东西,至少可以得到经验。积累经验,懂得面试之前最好打听所应聘公司的信息,包括面试的一般问题,以及前人应聘经历和公司简介面对一些尖锐的问题怎么回答,关键要思考,这是智慧的较量。?????对了,各位可否知道台积电录用人才,一般要经过怎么样的流程才给offer,要等多久呢?我是2007.1.10号进行的视频面试的。现在等待中。【转】。
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- 匿名用户 2021-12-09
- 【面经】台积电面试一面是巧合?还是缘分?面试我的台湾帅哥跟我同生日、同血型,于是聊起来就很轻松,感觉性格也很相似,他好象在用自己的经历来帮我分析这份工作是否适合我当然,面试毕竟是面试,过程不可能这么简单为了拉近和面试官的距离,我刚坐下就问候了一下:工作了一上午,一定很辛苦吧这样也能缓解紧张的气愤,让自己轻松一点刚开始是一个简单的自我介绍,感觉他主要想了解个人的成长经历,我避重就轻按自己事前准备好的自我介绍回答,然后问他还有什么需要补充的。然后问了问个人爱好,和一些文艺方面的比赛有没有获奖,想想实在没什么我把高中时候的校书法竞赛二等都说出来了,呵呵,把足球联赛的第四名也算上了:)基本上了解了我的情况后,问我了不了解自己申请的职位,“台湾和大陆的职位不同,所以不怎么了解”然后他挨个跟我介绍,并说制造课长要能到最前线带兵打仗,有将帅之才,于是我说我的性格蛮象的,我是狮子座o型血,典型的将帅之才,呵呵他一脸的诧异:你是狮子座o型血?我也是,你哪一天生日?8月9号,然后看到他一副不可思议的表情,很夸张的,说:我也是然后,我把手伸过去:同志啊,礼节性的握了握手,(呵呵,我的表现还不错吧)接着有给我描述了该职位的辛苦,反正不管他说什么我都说自己等干下来,而且举个这方面的例子来证明自己具备这种品质这一部分结束后就是两个测试,一是读一段英语短文,直接翻译,很简单的文章,我觉得大概也就初三水平,但当时有一点点紧张,整体还好,很顺畅的读出来翻出来了还出了一个智力题,想了一会没想出来,确实有点紧张,换了一个初中求平均速度的题目,soeasy~,很快算出来了最后有没有问题要问,我就把自己准备好的题目一个一个抛出来,期间插了一些自己的看法(也是事先准备好的,呵呵),增加互动,类似于聊天,感觉有些问题和他的看法蛮相似的象对台积董事长张忠谋的看法整个过程感觉很好,结束的时候他还主动送我一张名片其实,我觉得取得这么好效果的原因是自己准备的充分,一是了解公司的情况,我在网上下了两份材料,一份是台积电在上海建厂的可行性分析另一份是台湾中山大学对台湾ic工业综述和台积发展情况的研究报告。都是好几十页,而且繁体,看的累死了,所以聊的时候才有话题二是,先把q&a部分的题目想好,要有点水平才好,我准备了六七个,有公司宏观发展的(显示我对公司的关注),也有关于个人发展的(表现对自己的负责,呵呵)三是想想他可能问哪些问题,准备好,到时可以比较顺畅的回答,不会因紧张而顿住还有就是想想有什么调节气氛的方法,要把面试当成交流的过程,而不是审讯的过程。
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- 匿名用户 2021-12-08
- 【面经】面试归来,攒RP我是上周五参加的面试,所以也许对后来的朋友有些帮助先说线路,当时在上海站下车坐一号线到徐家汇,然后再换乘9号线到松江大学城(上海地铁不像北京是直接两块,从南站到松江大学城一共是七块,直接点击“松江大学城”就可以买票了出地铁后对面就可以坐到台积电的班车,刚开始以为是一直停在那里,后来才知道是一定时间班车会过去一次,如果你没碰到,稍微等等班车就来了(注:班车为浅蓝绿色)言归正传说面试先是做138性格测试和英语题,性格测试感觉很多问题和答案都是不一定的,所以这个也没怎么在意,完了之后英语考试(15道语法+2篇阅读),看见这个有点蒙,当时答题感觉不是很好。然后填表格,再后来是技术方面的老师面试你,问的问题很随意,就是关于自己的共工作内容,还有一些生活方面的东西,没有专业方向的(有可能因为我是物理专业吧),人很nice很不错,完了之后是一个美女hr(听说里面美女很多),她也按照你填的表格问你一些问题我当时感觉面试的时候有些蒙,也许因为站着从北京过去,现在想起来答得有些不好,畏首畏尾。总之希望这次能过台积电里面很不错,压力大是大家都知道的,但是正因为这样,不是更能加速成长么!。
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- 匿名用户 面试了职位: 人事助理 2021-11-06
- 共面试2轮,获得并接受
- 台积电的园区很高大上,进去还要刷卡,环境很不错,有自己的餐厅休息室什么的,人事办公的地方也很干净整洁,面试的过程很轻松,为什么选这个行业,你的简历上的消息信息,要做一个性格和英语测试,面试官都是女的,都很细心,很温柔,所以不用紧张。
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- 匿名用户 面试了职位: 设备工程师 2021-11-06
- 共面试2轮,未获得工作
- 首先是自我介绍大约一分钟,然后面试官看你的简历,在聊一些简历上的项目,问你做的怎么样,碰到了什么问题,怎么解决的,然后就聊一些不在简历上的东西,例如家庭,为啥选择南京,多长时间回家一次等等,都是很轻松的。感觉面试挺好的,单就是没有拿到offer,不知道为啥。
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- 匿名用户 2021-09-07
- 公司又开始新一轮的招聘了,作为一个月(也算是新人了)的台积人,也跟在yoyo(游洲)后面,介绍一下我所知道的台机电,并真诚希望更多的电子的兄弟姐妹来到这里。关于公司的基本情况,就不赘述了,置底的yoyo的文章都已经写的非常详细。说实话,我现在是对公司相当满意的,它符合我对心仪雇主的所有要求。一:它在上海,这个我最喜欢的城市二:它是排名世界第九的半导体公司,和排名第一的晶元代工集团。目前全公司有18000多职员遍布全球各公司。作为业界龙头老大集团的一名雇员,当你在各种最新的ic咨询中看到tsmc这个名字不断地被提及,你会感到无比的自豪,就如你在武汉提及你是华工的就会被人另眼相看一样,无时无刻可以自豪。这样的自豪,使你对公司有持续的认同感,这点很重要,起码我是这么认为的。三:它采用世界先进的办公体系和管理制度,有完备的办公和数据采集处理系统和各种软件,这些昂贵但是有用的软件不是所有公司都会舍得买的;四:较好的薪资。台积的薪资,通过比较,比很多大公司都好的多。起薪(本科生)是5200多(实习生和试用期都可以给全薪),算上加班费,可以拿到6700+左右。全年有16个月工资,还有各种绩效奖。假期计算也很不错。比如女生有3个月的产假,晚育则更多。而且给的是全薪,而劳动法规定是可以不给薪的。又比如,类似办户口要照相,入住要体检之类的琐事,公司都会给一天的带薪事假;工作一年后可以给7天的带薪年假。其他还有各种花花绿绿的假期。此外,在薪资比例中,四金齐全,公积金也比较多。公积金也有16个月。五:其他福利。住房条件很好,每月交200,水费电费全免。公寓美幢楼高5层,都配有2部电梯。楼顶有多台自动洗衣机和烘干机。其他的yoyo已经说的比较详细了。(一些公司也会提供这种二人间住房,但是收费很高,据我所知华为是800/m)公寓会所配备健身房,瑜珈房,茶座,ktv包厢,网吧和图书室,这些都是免费的。还有态度很好的服务中心24小时提供各种服务和帮助。六:公司环境。每层楼都有2个巨大的漂亮的卫生间,茶水间(提供微波炉,但是似乎很少有人会去用),复印室,和数十个大大小小的会议室。办公区无比宽大,每个人一去就分配一台液,每台电脑连着一台打印机。公司前面是一片象高尔夫球般的大草坪,站在办公楼的玻璃前往外看,景色相当好。每天会有各种各样的海报,培训通知,不过最让人感兴趣的往往是接踵而至的音乐会宣导会和各种娱乐活动(比如彩弹射击以及球赛)等海报。公司里有医疗保健中心,订票中心,邮寄中心,免去了你订票,寄件,乃至办理银行卡,手机卡等要跑柜台的麻烦。饮食也很不错,每顿1元钱,1大荤2小荤3素,还送水果或者榨汁。餐厅经理是个高大的台湾人,时不时突然出现在你桌边,说“小姑娘你拿的水果似乎部太新鲜,我给你拿个更好的”……其实还有更多的,比如许多运作的方式和工作思维,这些都可以让你更加喜欢你所处的职位,并让你充满信心,看到你在这个行业的未来希望和发展。这些当然只有亲自身处其中才可以感受导到。七:关于台湾企业其实台企并不象很多网友说的那么恐怖,至少台积电不是这样。大家都知道,台机电在上海的这个公司是今年刚投产的,作为第一批工程师,每天都会遇到很多问题,所以带来巨大压力,但是同时也使我们可以加速成长,学到更多东西。很多工程师都会在下班后继续留在公司做事或者学习(晚上10点以后公司提供免费的轿车送你回公寓),所以你的压力会一直存在,因为这里每个人都是名校毕业,都在不断努力。但是这些压力在每一个优秀的大公司里都会存在,并不是台湾企业的弊端。在作为行业领导者的公司里成长和学习,对于以后的跳槽等打算都提供了一个更高的起点和平台。要说的就这么多了(似乎很多)。我素来是个喜欢写点东西与别人分享的人。就如之前我在广州南科呆了2个月,写了几篇《我在南科》。现在当然还会继续这个《mytsmc——我的台积电》。有什么问题,可以跟贴或站内信件联系。最后想说,如果你想继续从事半导体行业,你可以考虑一下tsmc。祝各位找到满意的工作!!
- 面试难度一般 感觉一般 有机会通过 网络招聘
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- 匿名用户 2021-08-26
- 台积电面试一面是巧合?还是缘分?面试我的台湾帅哥跟我同生日、同血型,于是聊起来就很轻松,感觉性格也很相似,他好象在用自己的经历来帮我分析这份工作是否适合我当然,面试毕竟是面试,过程不可能这么简单为了拉近和面试官的距离,我刚坐下就问候了一下:工作了一上午,一定很辛苦吧这样也能缓解紧张的气愤,让自己轻松一点刚开始是一个简单的自我介绍,感觉他主要想了解个人的成长经历,我避重就轻按自己事前准备好的自我介绍回答,然后问他还有什么需要补充的。然后问了问个人爱好,和一些文艺方面的比赛有没有获奖,想想实在没什么我把高中时候的校书法竞赛二等都说出来了,呵呵,把足球联赛的第四名也算上了。基本上了解了我的情况后,问我了不了解自己申请的职位,“台湾和大陆的职位不同,所以不怎么了解”然后他挨个跟我介绍,并说制造课长要能到最前线带兵打仗,有将帅之才,于是我说我的性格蛮象的,我是狮子座o型血,典型的将帅之才,呵呵他一脸的诧异:你是狮子座o型血?我也是,你哪一天生日?8月9号,然后看到他一副不可思议的表情,很夸张的,说:我也是然后,我把手伸过去:同志啊,礼节性的握了握手,(呵呵,我的表现还不错吧)接着有给我描述了该职位的辛苦,反正不管他说什么我都说自己等干下来,而且举个这方面的例子来证明自己具备这种品质这一部分结束后就是两个测试,一是读一段英语短文,直接翻译,很简单的文章,我觉得大概也就初三水平,但当时有一点点紧张,整体还好,很顺畅的读出来翻出来了还出了一个智力题,想了一会没想出来,确实有点紧张,换了一个初中求平均速度的题目,soeasy~,很快算出来了最后有没有问题要问,我就把自己准备好的题目一个一个抛出来,期间插了一些自己的看法(也是事先准备好的,呵呵),增加互动,类似于聊天,感觉有些问题和他的看法蛮相似的象对台积董事长张忠谋的看法整个过程感觉很好,结束的时候他还主动送我一张名片其实,我觉得取得这么好效果的原因是自己准备的充分。一是了解公司的情况,我在网上下了两份材料,一份是台积电在上海建厂的可行性分析另一份是台湾中山大学对台湾ic工业综述和台积发展情况的研究报告。都是好几十页,而且繁体,看的累死了,所以聊的时候才有话题二是,先把q&a部分的题目想好,要有点水平才好,我准备了六七个,有公司宏观发展的(显示我对公司的关注),也有关于个人发展的(表现对自己的负责,呵呵)三是想想他可能问哪些问题,准备好,到时可以比较顺畅的回答,不会因紧张而顿住还有就是想想有什么调节气氛的方法,要把面试当成交流的过程,而不是审讯的过程。
- 面试难度一般 感觉一般 有机会通过 网络招聘
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- 匿名用户 2021-08-20
- 通过网上投简历,之前通过了台积电(上海)两轮电话面试,进入了台积电(上海)的第三轮,第四轮视频面试(本人在桂林的,非常感谢台积电的体谅,能通过这种方式,不用老远奔赴上海)。在1月10号下午的第三轮技术面试中,面对的是两个工程师面试官,首先是让我自我介绍一番,(我介绍了一下学校,专业,我所投的职位,以及本科四年来学习的专业课程),接着他们拿着标准单元库版图设计的问题以及版图设计相关细节的问题向我提问,之后还问我目前中国ic行业薄弱环节在哪里,ic行业发展趋势,兴趣爱好,感觉还行,能够应付,还问如果录用了我,我如何展开学习计划,到最后还让我提问,我提了两个问题,关于培训和工作岗位。这轮面试整整用了一个多钟头!!结束后,他们说等下hr会过来,就离开了。一会hr出来,以为面试结束了。谁知,她说主管等下要来,请稍等。也就是说直接进行第四轮面试,有点疲倦了(中间没有休息,感觉这样安排有点不妥)。50多岁的主管出来了,主要问些基本问题,你为什么要应聘这职位,哪方面说明你可以胜任这职位等等。不过,他问,我答,我一答完,他就立马反问为什么,很尖锐的。措不及防,我没有经历过这这样提问,也没有准备,很不适应(由于这是我第一次面试)。最后还问学校情况,我的成绩在班上的排名,还问了“你有什么要说的”,我停顿了一下(前面面试了1个多钟头,也问过了,而且刚才是如何有激情的提问,现在脑袋反而有点空空的-_-),他就提醒,比如你的能力个人特点,我就如实说了点。30分钟过后,主管说声谢谢就结束了。感觉这轮发挥得不怎么样。过后,让我知道主管提这么尖锐的问题,是考一个人的应变能力。过后hr出来,说面试结束,等待通知。技术面试感觉还行的,感觉最后的主管面试这轮发挥得不怎么样,不过好希望到tsmc公司发展啊,它有全球最先进的制程工艺和最大的晶圆厂,以及先进的管理体系和完善的培训体制。现在一边等待,一边看下别的招聘信息。通过面试,我觉得能学到东西,至少可以得到经验。积累经验,懂得面试之前最好打听所应聘公司的信息,包括面试的一般问题,以及前人应聘经历和公司简介面对一些尖锐的问题怎么回答,关键要思考,这是智慧的较量。对了,各位可否知道台积电录用人才,一般要经过怎么样的流程才给offer,要等多久呢?我是1.10号进行的视频面试的。现在等待中。
- 面试难度一般 感觉一般 有机会通过 网络招聘
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