汉普森英语简介
经过十年的不断发展,汉普森英语已成长为总部设在北京,全国范围内拥有近30家分支机构的大型教育培训集团。因独特的外教一对一培训方式,旗下不仅吸纳中方优秀员工超过500人,在职外教更是达到600位之多。为社会培养了超过20000名外语专业人才,目前在校学员10000余人。为进一步强化了教学质量和师资队伍,汉普森英语单独成立了教学研究部、外教关系管理部等特色部门。在教学研究方面,先后创造性的推出了符合社会实际需要的多种教学解决方案,例如sat培训、雅思辅导、新托福培训、出国个性化辅导、成年人零起点外教英语等等。
汉普森英语一直视人才为企业发展的源动力,始终为适合企业氛围的人才提供良好的舞台与发展空间,百分之八十的中高层管理岗位精英来自于成长后的基层员工。公司提供多种福利待遇,从每季度提供一次零食到每年的定期旅游等,无不透露出公司对于每一位员工的关心和重视。
汉普森英语致力于成长为中国最优秀的个性化连锁外语教育机构。面对新的发展机遇,公司布局了雄心勃勃的3年发展规划,有步骤的将分支机构扩展到全国各地。为了更好的配合规划的顺利实施,汉普森英语求贤若渴,诚挚邀请在企业管理、人力资源管理、外语教学研究、销售、客户服务等方面有专长的有识之士加盟,推动汉普森英语的快速成长,分享公司快速成长的喜悦和成果!
我们提供:
行业内具备竞争力的薪酬福利,每年一次的免费旅游;
完善的职业培训机制,广阔的发展平台;
独特的全外教英语环境;
平等的职业晋升及工作调任机会。
汉普森英语的排名
- 北京人气企业招聘排名 未上榜
- 全国人气企业招聘排名 未上榜
- 北京公关/市场推广/会展/广告人气企业招聘排名 未上榜
汉普森英语的工资
共有1345条工资数据,来自用户发布及网络收集的信息
TIPS:图表数据是根据统计当前企业全网发布职位信息数据所得,平均工资数据受用户更新、分享等多种因素有所差异,数据仅供参考。
汉普森英语的需求
共有830条需求数据,来源于该企业全网职位发布数据,该统计数据仅供参考;
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职位需求数:1 1 统计近一年职位数据所得
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-100% 2021年
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+189% 2020年
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+17% 2019年
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-80% 2018年
职位需求增长速度:-100% -100% 2021年相较于2020年 -
汉普森英语的面试
查看全部 >共有5条汉普森英语面试数据
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2022-11-30
(西安)销售顾问面试经验
面试后大概1天收到面试结果,面试问题有:01.为什么选择我们?;02.有什么期望?;03.工资待遇有什么要求?。
面试职位: 销售顾问
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2021-12-30
(杭州)学习顾问面试经验
面试过程:英文自我介绍问几个问题做一套英语试题会用英文问几个问题最大的优点是什么缺点是什么面试官问的面试题:有没有带学生经验如果学生不上课你会怎么处理对这个机构有没有了解你的职业规划是什么认为自己的优缺点是什么
面试职位: 学习顾问
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2021-12-24
(杭州)课程顾问面试经验
面试过程:我去的是面向3到6周岁儿童英语培训的一个机构,hr跟我约好的是上午11点到那里面试,发现里面没有学员在上课,可能那个时间段并不是上课的时间,机构里面有许多约谈课程的小隔间,教室也并不大,是一对一或一对
面试职位: 课程顾问
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2021-12-07
(北京)教研专员面试经验-北京教研专员面试经验
面试过程:首先我在猎聘上上传了自己的简历,第二天汉普森英语的HR就打电话联系我了,问我是否有意愿去参加他们公司教研专员的面试,我接受后他就发送了一个邮件给我,和我敲定了具体的面试地点和时间,后来我准时到达就和面
面试职位: 教研专员
- 面试困难
- 感觉一般
- 有机会通过,但还未收到通知
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