顺威股份面试
我要分享 +共有8条广东顺威精密塑料股份有限公司面试数据
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- 匿名用户 面试了职位: 研发工程师 2022-01-11
- 面试过程:第一阶段:准备阶段。准备阶段主要是以一般性的社交话题进行交谈,例如主考会问类似“从宿舍到这里远不远”、“今天天气很好,是吗?”这样的问题,目的是使应聘人员能比较自然地进入面试情景之中,以便消除毕业生紧张的心情,建立一种和谐、友善的面试气氛。毕业生这时就不需要详细地对所问问题进行一一解答,可利用这个机会熟悉面试环境和考官。第二阶段:引入阶段。社交性的话题结束后,毕业生的情绪逐渐稳定下来,开始进入第二阶段,这阶段主要围绕其履历情况提出问题,给应聘者一次真正发言的机会。例如主考会问类似“请用简短的语言介绍一下你自己”、“在大学期间所学的主要课程有哪些”、“谈谈你在学期间最大的收获是什么”等问题。毕业生在面试前就应对类似的问题进行准备,回答时要有针对性。面试官问的面试题:“你为什么要申请市场部的职位?” “你觉得自己适合做销售吗?” “你的职业规划是什么?” “你们班同学都是怎么找工作的?” …… 以上这些都是很常见的面试问题,但是应届毕业生在回答这些问题的时候,往往是侃侃而谈却未能获得面试官的认同。究其原因,有的是因为申请人不明白面试官这样提问的目的,也有的是因为大学生并不真正了解自己所申请的职位到底需要什么样的人。 在本节中,我们分析一些常见的中文问题,对笔者曾经教授过的新东方学员们所做出的真实回答加以点评,着重指出大家在面试时常犯的一些错误,比如说: (1)不真诚 (2)挤牙膏 (3)负面信息太多 (4)…… 同时,我们也设计了一些示范性的答案。笔者设计这些答案的目的,绝非是鼓励读者去对号入座照搬答案,而是希望大家通过对比,掌握面试交流的一些基本原则,比如: (1)真诚 (2)健谈 (3)幽默 (4)夸赞自己 (5)个性化 (6)……
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- 匿名用户 面试了职位: 工程经理 2022-01-04
- 面试过程:先去前台填了个表,然后被领去面试。一对一的,问了些工作经历的问题和专业技能,老板亲自面试的,然后就录用了面试官问的面试题:1.你为什么辞掉上份工作2.你为什么选择我们这家公司3.你怎么看待制造业的前景4.你会哪些技能,熟练程度如何,经常用吗
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- 匿名用户 面试了职位: 外贸主管 2022-01-04
- 面试过程:通过网上投简历,货的面试机会。首先是人事经理进行一对一面试,有专业问题。然后是总经理面试,聊天。被录取了,但是,没去。面试官问的面试题:有什么计划?如何开拓市场?是否有客户资源?职业规划是什么?能否自己组建团队?是否有资源?
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- 匿名用户 面试了职位: 工程经理 2021-11-06
- 面试过程:先去前台填了个表,然后被领去面试。一对一的,问了些工作经历的问题和专业技能,老板亲自面试的,然后就录用了面试官问的面试题:1.你为什么辞掉上份工作2.你为什么选择我们这家公司3.你怎么看待制造业的前景4.你会哪些技能,熟练程度如何,经常用吗
- 招聘会
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- 匿名用户 面试了职位: 外贸主管 2021-11-06
- 面试过程:通过网上投简历,货的面试机会。首先是人事经理进行一对一面试,有专业问题。然后是总经理面试,聊天。被录取了,但是,没去。面试官问的面试题:有什么计划?如何开拓市场?是否有客户资源?职业规划是什么?能否自己组建团队?是否有资源?
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- 匿名用户 面试了职位: 研发工程师 2021-08-16
- 面试过程:第一阶段:准备阶段。准备阶段主要是以一般性的社交话题进行交谈,例如主考会问类似“从宿舍到这里远不远”、“今天天气很好,是吗?”这样的问题,目的是使应聘人员能比较自然地进入面试情景之中,以便消除毕业生紧张的心情,建立一种和谐、友善的面试气氛。毕业生这时就不需要详细地对所问问题进行一一解答,可利用这个机会熟悉面试环境和考官。第二阶段:引入阶段。社交性的话题结束后,毕业生的情绪逐渐稳定下来,开始进入第二阶段,这阶段主要围绕其履历情况提出问题,给应聘者一次真正发言的机会。例如主考会问类似“请用简短的语言介绍一下你自己”、“在大学期间所学的主要课程有哪些”、“谈谈你在学期间最大的收获是什么”等问题。毕业生在面试前就应对类似的问题进行准备,回答时要有针对性。面试官问的面试题:“你为什么要申请市场部的职位?” “你觉得自己适合做销售吗?” “你的职业规划是什么?” “你们班同学都是怎么找工作的?” …… 以上这些都是很常见的面试问题,但是应届毕业生在回答这些问题的时候,往往是侃侃而谈却未能获得面试官的认同。究其原因,有的是因为申请人不明白面试官这样提问的目的,也有的是因为大学生并不真正了解自己所申请的职位到底需要什么样的人。 在本节中,我们分析一些常见的中文问题,对笔者曾经教授过的新东方学员们所做出的真实回答加以点评,着重指出大家在面试时常犯的一些错误,比如说: (1)不真诚 (2)挤牙膏 (3)负面信息太多 (4)…… 同时,我们也设计了一些示范性的答案。笔者设计这些答案的目的,绝非是鼓励读者去对号入座照搬答案,而是希望大家通过对比,掌握面试交流的一些基本原则,比如: (1)真诚 (2)健谈 (3)幽默 (4)夸赞自己 (5)个性化 (6)……
- 有难度,但有机会 感觉一般 有机会通过 校园招聘
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- 匿名用户 面试了职位: 外贸主管 2021-06-29
- 面试过程:通过网上投简历,货的面试机会。首先是人事经理进行一对一面试,有专业问题。然后是总经理面试,聊天。被录取了,但是,没去。面试官问的面试题:有什么计划?如何开拓市场?是否有客户资源?职业规划是什么?能否自己组建团队?是否有资源?
- 有难度,但有机会 感觉很不错 面试通过 网络招聘
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- 匿名用户 面试了职位: 工程经理 2021-06-28
- 面试过程:先去前台填了个表,然后被领去面试。一对一的,问了些工作经历的问题和专业技能,老板亲自面试的,然后就录用了面试官问的面试题:1.你为什么辞掉上份工作2.你为什么选择我们这家公司3.你怎么看待制造业的前景4.你会哪些技能,熟练程度如何,经常用吗
- 面试难度一般 感觉一般 面试通过 招聘会
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面试难度
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数据源于找工易用户,更新于2022-01-11
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