北京新东方前途出国咨询有限公司郑州分公司简介
公司每周会安排一次集中面试,请耐心等待面试通知。
面试地点:郑州市花园路农业路交叉口郑州国贸中心a座29层。
固定电话:0371-87096686
一经录用,公司将提供:
1、系统的培训:包括新员工培训和在职员工培训;公司为所有新入职的员工提供系统的新员工培训和不定期的业务培训;除此之外,北京总部会组织不同主题的培训,满足员工职业素质提升的需要;
2、平等、轻松的工作环境:以“员工关怀”为基调的管理风格——公司始终贯彻着新东方的精神,在这里,你可以自由的发表个人的意见和建议;
3、稳定和具有说服力的薪酬体系:公司各岗位都设有一套完善的薪酬体系和晋级机制,始终坚持以结果为导向的原则,为有能力的员工提供了充分的薪资发展空间;
4、完善的福利保障:
1)完善的社保福利政策:入职当月,试用期内即开始缴纳五险一金;
2)生活保障:入职当月起,可享受餐费补贴;
3)健康保障:公司为员工提供每年一次的员工体检;
4)休息保障:享受法定节假日,带薪年假,同时,发放节日福利,购物卡;
5)公司为员工组织了丰富多彩的团队建设活动;
6)出国培训、旅游的机会:
a、公司每年组织员工为期一周的旅游(国内线路/国际线路 任选一条);
b、公司每年提供一定数量的出国校方培训学习的名额,现已有50多名同事,参加出国培训;
c、公司每年组织绩效突出的员工,带领国际夏令营和冬令营游学世界多个国家;现已有4名同事,去往美国、加拿大等国家。
5、全面的职业发展规划:公司始终坚持“吸引人才、留住人才”的用人理念,根据员工的优势设计了专业晋升和管理职务晋升两条职业发展路径。
公司简介:
北京新东方前途出国咨询有限公司郑州分公司,是北京新东方前途出国咨询有限公司的直属分公司。北京新东方前途出国咨询有限公司注册法人代表俞敏洪老师,其前身为1996年创办成立的新东方出国咨询处,是新东方教育科技集团麾下唯一专业从事出国留学规划、签证指导与服务的机构,已成功帮助数以万计的学员实现出国发展的梦想,目前已相继在国内部分重点城市和海外建立了完善的服务网络,新东方卓有成效的留学与移民咨询服务在业内享有盛誉!
新东方前途出国自成立以来,致力于促进中国和世界发达国家及地区之间的文化教育交流,目前已与美国、英国、加拿大、澳大利亚、新西兰、中国香港、韩国、新加坡、德国、荷兰、瑞士、北欧等几十个国家的众多教育及相关机构建立了良好的合作关系。业务包括:海外院校申请、奖学金申请、国际合作、签证服务等多项服务。
北京新东方前途出国咨询有限公司郑州分公司,于2009年11月26日成立,其管理团队成员分别包括拉夫堡大学(全英国排名第六)、曼彻斯特大学、欧洲国际管理学院、悉尼大学、香港中文大学,等世界名校毕业的优秀人才,以及有十年留学服务经验的资深留学规划师。公司的海归人员以及硕士学历的达到公司员工的百分之六十以上。
郑州前途的团队成员们除了具备丰富的留学、签证专业知识和经验,同时深入了解各国教育体系以及东西方文化存在的文化差异;具备丰富的人生阅历和多年的出国咨询从业经验,能充分理解与准确把握出国学生的心理需求,进而为学生提供有效的出国规划方案。公司本着新东方“一切为学生着想,一切靠质量取胜”的崇高原则,从人生设计、职业规划的高度开展咨询工作,通过对每个人的背景个案分析,提供专业水准的出国方案设计及服务,已经帮助数千名河南学子成功走出国门,圆梦海外。
立足中原,成就河南学子的留学梦,帮助每一位河南学子找到最适合自己的发展方向,是郑州前途的服务的出发点。在“超越留学咨询,设计精彩人生”的理念指导下,新东方人愿意用自己全部的智慧和力量,帮助更多怀揣梦想的同学梦想成真,卓越人生!
北京新东方前途出国咨询有限公司郑州分公司的排名
- 北京人气企业招聘排名 未上榜
- 北京咨询人气企业招聘排名 未上榜
- 全国人气企业招聘排名 未上榜
- 北京法律/咨询/认证人气企业招聘排名 未上榜
北京新东方前途出国咨询有限公司郑州分公司的工资
共有736条工资数据,来自用户发布及网络收集的信息
TIPS:图表数据是根据统计当前企业全网发布职位信息数据所得,平均工资数据受用户更新、分享等多种因素有所差异,数据仅供参考。
北京新东方前途出国咨询有限公司郑州分公司的需求
共有326条需求数据,来源于该企业全网职位发布数据,该统计数据仅供参考;
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职位需求数:34 34 统计近一年职位数据所得
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-36% 2021年
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+51% 2020年
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-41% 2019年
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-59% 2018年
职位需求增长速度:-36% -36% 2021年相较于2020年 -
北京新东方前途出国咨询有限公司郑州分公司的面试
查看全部 >共有3条北京新东方前途出国咨询有限公司郑州分公司面试数据
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2022-12-02
(郑州)销售团队经理面试经验
面试问题有:01.自我介绍;02.工作经历;03.对本岗位的了解。面试感觉不好,是群体面试,面试官很高傲。
面试职位: 销售团队经理
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2022-12-01
(郑州)日语翻译面试经验
面试问题有:围绕简历提问一些基本个人问题。三人面试,问了一些基本的问题,就给了两页材料,中译日,内容比较难。
面试职位: 日语翻译
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2022-08-02
(郑州)中小学课程辅导面试经验
面试后大概1天收到面试结果,面试问题有:01.自我介绍;02.自己的个人经历;03.上一份工作离职原因。初面还好就是介绍自己的个人经历是群面四个人一起初面过了之后第二天就是二面二面还是群面有三人问的更多的是对行
面试职位: 中小学课程辅导
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