公司简介：北京博瑞特自动计量系统股份有限公司，2001年3月注册于北京中关村，民营高新技术企业，2009年改制为股份制公司。注册资金人民币1258万元， 市场价值2亿元。博瑞特股份是一个为石油仓储行业提供技术性产品与服务的生产、服务型企业，主要面对客户为中国石油、中国石化、国家储备、部队等石油仓储与零售企业。员工150名左右，目前拥有一个生产基地，两个子公司，在全国设置8个营销大区经理部、8个技术服务中心，共29个自营办事处及服务触角，已形成了“研发+生产+销售+精密工程+安装调试+永久服务”一条龙的经营模式。博瑞特股份已经进入资本市场，并成功引入风险投资机构，聘请国内一流的中介机构做辅导，通过不断完善公司治理结构，不断完善公司规范化管理，为登陆上市做准备，实现做强、做大的目标，并最终将“博瑞特”这一民族品牌推向世界，走国际化道路，创国际化品牌。雇佣理念本公司的雇佣理念，完全遵照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其它有关劳动法律法规规定。它是公司内所有雇佣关系相关制度的指导准则。同时这也是员工在公司内尊重的基础。平等录用及发展原则我们为每一位渴望与公司共同成长的员工提供平等的就业机会，这其中没有内部外部、性别、年龄、肤色、国籍的差别。此平等原则同样延伸到选拔、培训、晋升、离职、工资、福利、转岗等一系列雇佣活动中。公司所有的雇佣决定都基于员工个人的素质、工作技能和员工对公司的认可程度，以及《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规制定。晋升空间：公司目前还属于发展型公司，为员工提供持续发展的空间与机会。福 利1、为员工提供五险一金（医疗保险、养老保险、失业保险、生育保险、工伤保险，住房公积金）；2、公司为部分员工提供商业保险（商业医疗保险和人身意外保险）3、带薪年假、带薪病假、法定假日及度假福利等；4、公司为部分员工每年一次免费体检；5、公司为部分员工提供每年免费国内旅游一次。；6、公司成立工会组织，经常组织各种团队活动，为员工创造一个快乐的工作氛围；7、公司上下班时间发班车到地铁站。培 训1、入职后对新员工进行岗位培训、企业文化培训、管理制度培训、产品技术培训、市场营销技巧培训等内容的全方位系统培训；2、为保证员工的持续性成长，公司定期会举行内部或外部培训。其中内部培训将为员工搭建个人能力培养平台，提高与工作相关的各种技能，同时能让员工能够适时地了解公司运营管理的状况，满足个人发展的需要；外部培训将帮助员工提高专业技能，增强专业知识。选拔流程在接收到您简历的一周内，人力资源部会根据职位要求进行简历筛选，然后电话或邮件通知面试。第一轮是人力资源部与相关部门主管面试，会考核求职者的基本素质。第二轮面试由相关部门经理或主管副总进行，重点考核求职者的专业技能和工作能力。复试后一周内，如符合条件，人力资源部或电话或邮件正式通知您入职时间。工作地点：北京市昌平区科技园白浮泉路10号中关村兴业大厦4层A区（需要驻外的特殊岗位，工作地点的另行约定）工作时间：周一至周五8：30—17：30 周末双休应聘须知请您尽可能通过邮件联系，请务必注明应聘岗位名称，并提供近期免冠一张、简历一份；投递简历邮箱：[email protected]联系人： 董春梅联系电话：80118907-3313公司网址：www.brightbeijing.com