成都思立可科技有限公司招聘新员工有正式合同和五险一金吗?
通过网友的爆料,成都思立可科技有限公司是有签订劳动合同与五险一金; 其中共有54位网友提供了该企业有签订劳动合同 以及35位网友提供了有五险一金的数据。
成都思立可科技有限公司 签订正式劳动合同情况:
-
- 有签订正式劳动合同
-
- 没有签订合同
该投票最新更新于:2023-05-22 14:55:10,由用户 iP:113.90.39.142 提供。
- 成都思立可科技有限公司有无帮员工购买五险一金:
-
我们来看下,该企业还有其他什么福利:
该企业最多的福利是福利类(包吃,包吃包住,包住宿等); 如果您还知道该企业有其他福利,欢迎提供给我们[爆料]。
了解该企业其他职位劳动合同与社保情况:
- 电话销售/电话客服+周末双休+底薪3800以上: 且客户信息备案以备查找、联系;5、样品试验情况跟踪,确认客户试验情况及需调整情况,解决客户需求;6、合同洽谈,跟踪及完成订单;7、回款情况跟踪;8、领导安排的其他事务
- 人事专员: ;2、负责人才简历甄别,意向沟通、面试、offer谈判等招聘各环节工作;3、负责员工试用期跟踪、劳动合同签订、员工异动等处理
- 叉车搬运工: 福利:1.薪资待遇:基本工资;2.奖金:享有年终奖、员工特殊贡献奖等其他奖励;3.保险:按照规定购买社保
- 市场专员: 薪资待遇:基本工资+绩效工资;2、奖金:享有年终奖、员工特殊贡献奖等其他奖励;3、保险:按照规定购买社保
- 人事专员/主管: ;2、负责人才简历甄别,意向沟通、面试、offer谈判等招聘各环节工作;3、负责员工试用期跟踪、劳动合同签订、员工异动等处理
- 市场专员: 薪资待遇:基本工资+绩效工资;2、奖金:享有年终奖、员工特殊贡献奖等其他奖励;3、保险:按照规定购买社保
- 财务助理: 1、发票管理2、报销票据整理3、往来账面整理与核对4、业务数据系统录入5、合同管理与单据整理6、参与整理、装订财务凭证7、完成上级交办的其他工作
- 外贸单证员/跟单员: 2、底薪+全勤奖+跟单提成模式3、奖金:享有年终奖、全勤奖及员工特殊贡献奖等;4.保险:按照规定购买社保
- 外贸专员: 成视个人能力而定,上不封顶);2、奖金:享有年终奖、员工特殊贡献奖等其他奖励;3、保险:按照规定购买社保
- 技术研发助理: 薪资待遇:基本工资+绩效工资;2、奖金:享有年终奖、员工特殊贡献奖等其他奖励;3、保险:按照规定购买五险一金
劳动合同&社保知识推荐:
查看全部 >-
2020-08-22
劳动合同签订注意哪些条款
一、签订劳动合同应包括以下条款:用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;劳动合同期限;工作内容和工作地点;工作时间和休息休假;劳动报酬;...
-
2020-08-22
三方协议什么时候签订
1、三方协议签订时间三方协议在毕业前签署。三方协议,也称为就业协议。一般来说,毕业前每年六月前签字是正常的。三方就业协议书有效期是自签约日起至毕业生到用人单位报到为止。过了这个有效期则协议无效。三方协...
-
2021-03-09
退休申请是在什么时候办理的
办理退休手续参保人应在达到法定退休年龄前一个月(延缴的参保人在缴费满年限的当月)到社保局办理退休手续参保人办理退休时,需提交以下资料:(1)须填写《退休人员申请表》(一式两份单位或居委会盖章)(2)本...
大家都关注的企业推荐
企业薪酬
-
关注职梦家
找工作求职面试必备
- 微信扫一扫 关注职梦家
-
千万公司员工点评
工资爆料一手掌握