张家港康得新光电材料有限公司面试
我要分享 +共有10条张家港康得新光电材料有限公司面试数据
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- 匿名用户 面试了职位: 研发类 2022-08-03
- 面试过程:先笔试在通知面试面试官问的面试题:自我介绍,课题介绍,会不会用编程解决材料学问题
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- 匿名用户 面试了职位: 知识产权工程师 2022-01-07
- 面试过程:康得新的人事超级差的,几个电话让我去面试,我说你们考量好简历基本情况我再来面试,不要去了就这不同意那不同意的。结果人事说简历可以的让我去面试,面试结束,人事打电话说面试通过了要核对薪酬,说很快的最多两天。两天过后没消息,我就打电话问,结果就是推三阻四,一会说上海的人事负责的,一会说张家港的人事负责的,说又不合适了。我就奇怪了,不合适的话为什么不早点说,为什么又要说我面试通过了,薪资问题之前也是沟通过的,说请示过可以达到。现在突然就说不合适,连个官方电话都没有,发邮件不回。打电话不回。这种垃圾公司,庆幸我没去,真是一点不负责任的。面试官问的面试题:面试官人很好,人事不好。康得新的人事超级差的,几个电话让我去面试,我说你们考量好简历基本情况我再来面试,不要去了就这不同意那不同意的。结果人事说简历可以的让我去面试,面试结束,人事打电话说面试通过了要核对薪酬,说很快的最多两天。两天过后没消息,我就打电话问,结果就是推三阻四,一会说上海的人事负责的,一会说张家港的人事负责的,说又不合适了。我就奇怪了,不合适的话为什么不早点说,为什么又要说我面试通过了,薪资问题之前也是沟通过的,说请示过可以达到。现在突然就说不合适,连个官方电话都没有,发邮件不回。打电话不回。这种垃圾公司,庆幸我没去,真是一点不负责任的。
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- 匿名用户 面试了职位: 软件开发 2022-01-07
- 面试过程:首先去了之后说领导忙让等,在会议室等了半小时后拿了份笔试题来做,感觉难度不大,普通的webService、数据库题等等。答完后又等了40分钟面试官才姗姗来迟,居然问我要简历!面试候选人居然没有提前准备简历,而且我的简历居然没看过,感觉不尊重人。无奈我拿出一张当天从招聘网站导出的备用简历(就是为了防止此事)。看了下我的项目经历,要我介绍下。挑了几个项目复述并详细解释下,完了说了总结表达能力不行。笔试试卷压根没看我答案,就随便挑了个他看得懂的SQL题说我回答的不全面应该有好几种方案。全程没问我项目重点难点,也没问技术相关的问题。最后给我的被拒原因是表达能力达不到他们要求。试问到底是招软件开发还是招销售??感觉面试官技术含量不高且不尊重人。面试官问的面试题:首先去了之后说领导忙让等,在会议室等了半小时后拿了份笔试题来做,感觉难度不大,普通的webService、数据库题等等。答完后又等了40分钟面试官才姗姗来迟,居然问我要简历!面试候选人居然没有提前准备简历,而且我的简历居然没看过,感觉不尊重人。无奈我拿出一张当天从招聘网站导出的备用简历(就是为了防止此事)。看了下我的项目经历,要我介绍下。挑了几个项目复述并详细解释下,完了说了总结表达能力不行。笔试试卷压根没看我答案,就随便挑了个他看得懂的SQL题说我回答的不全面应该有好几种方案。全程没问我项目重点难点,也没问技术相关的问题。最后给我的被拒原因是表达能力达不到他们要求。试问到底是招软件开发还是招销售??感觉面试官技术含量不高且不尊重人。
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- 匿名用户 面试了职位: 知识产权工程师 2021-12-31
- 面试过程:公司地点很偏,有车专门来市里接受。公司的环境很不错,面试官很和善,问了很多专业内容,很多工作中的细节,最后没结果,感觉没有诚意招。面试官问的面试题:工作中你最看重什么,你是如何在公司里开展知识产权工作的,对公司了解程度如何,如何能从竞争者中脱颖而出。
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- 匿名用户 面试了职位: 品质工程师 2021-12-24
- 张家港品质工程师面试经验
- 面试过程:自己在企业给的一个面试单上填写一些基本的信息,如:姓名,专业,期望薪资,自己在大学期间参加过的活动,填写小学、初中、高中、以及大学的学校名字以及所学专业,然后自己投工作的岗位,面试官筛选。面试官问的面试题:首先是自我介绍一下,(自己简单把大学如何度过的大概说了一遍)谈谈薪资(直接就是给了一个最低的工资,问能不能接受)聊一下五险一金
- 面试难度一般 感觉一般 面试通过 校园招聘
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- 匿名用户 面试了职位: 软件开发 2021-12-09
- 面试过程:首先去了之后说领导忙让等,在会议室等了半小时后拿了份笔试题来做,感觉难度不大,普通的webService、数据库题等等。答完后又等了40分钟面试官才姗姗来迟,居然问我要简历!面试候选人居然没有提前准备简历,而且我的简历居然没看过,感觉不尊重人。无奈我拿出一张当天从招聘网站导出的备用简历(就是为了防止此事)。看了下我的项目经历,要我介绍下。挑了几个项目复述并详细解释下,完了说了总结表达能力不行。笔试试卷压根没看我答案,就随便挑了个他看得懂的SQL题说我回答的不全面应该有好几种方案。全程没问我项目重点难点,也没问技术相关的问题。最后给我的被拒原因是表达能力达不到他们要求。试问到底是招软件开发还是招销售??感觉面试官技术含量不高且不尊重人。面试官问的面试题:首先去了之后说领导忙让等,在会议室等了半小时后拿了份笔试题来做,感觉难度不大,普通的webService、数据库题等等。答完后又等了40分钟面试官才姗姗来迟,居然问我要简历!面试候选人居然没有提前准备简历,而且我的简历居然没看过,感觉不尊重人。无奈我拿出一张当天从招聘网站导出的备用简历(就是为了防止此事)。看了下我的项目经历,要我介绍下。挑了几个项目复述并详细解释下,完了说了总结表达能力不行。笔试试卷压根没看我答案,就随便挑了个他看得懂的SQL题说我回答的不全面应该有好几种方案。全程没问我项目重点难点,也没问技术相关的问题。最后给我的被拒原因是表达能力达不到他们要求。试问到底是招软件开发还是招销售??感觉面试官技术含量不高且不尊重人。
- 社会招聘
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- 匿名用户 面试了职位: 知识产权工程师 2021-11-06
- 面试过程:公司地点很偏,有车专门来市里接受。公司的环境很不错,面试官很和善,问了很多专业内容,很多工作中的细节,最后没结果,感觉没有诚意招。面试官问的面试题:工作中你最看重什么,你是如何在公司里开展知识产权工作的,对公司了解程度如何,如何能从竞争者中脱颖而出。
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- 匿名用户 面试了职位: 软件开发 2021-08-06
- 面试过程:首先去了之后说领导忙让等,在会议室等了半小时后拿了份笔试题来做,感觉难度不大,普通的webService、数据库题等等。答完后又等了40分钟面试官才姗姗来迟,居然问我要简历!面试候选人居然没有提前准备简历,而且我的简历居然没看过,感觉不尊重人。无奈我拿出一张当天从招聘网站导出的备用简历(就是为了防止此事)。看了下我的项目经历,要我介绍下。挑了几个项目复述并详细解释下,完了说了总结表达能力不行。笔试试卷压根没看我答案,就随便挑了个他看得懂的SQL题说我回答的不全面应该有好几种方案。全程没问我项目重点难点,也没问技术相关的问题。最后给我的被拒原因是表达能力达不到他们要求。试问到底是招软件开发还是招销售??感觉面试官技术含量不高且不尊重人。面试官问的面试题:首先去了之后说领导忙让等,在会议室等了半小时后拿了份笔试题来做,感觉难度不大,普通的webService、数据库题等等。答完后又等了40分钟面试官才姗姗来迟,居然问我要简历!面试候选人居然没有提前准备简历,而且我的简历居然没看过,感觉不尊重人。无奈我拿出一张当天从招聘网站导出的备用简历(就是为了防止此事)。看了下我的项目经历,要我介绍下。挑了几个项目复述并详细解释下,完了说了总结表达能力不行。笔试试卷压根没看我答案,就随便挑了个他看得懂的SQL题说我回答的不全面应该有好几种方案。全程没问我项目重点难点,也没问技术相关的问题。最后给我的被拒原因是表达能力达不到他们要求。试问到底是招软件开发还是招销售??感觉面试官技术含量不高且不尊重人。
- 有难度,但有机会 感觉很不好 面试未通过 社会招聘
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- 匿名用户 面试了职位: 知识产权工程师 2021-07-20
- 面试过程:康得新的人事超级差的,几个电话让我去面试,我说你们考量好简历基本情况我再来面试,不要去了就这不同意那不同意的。结果人事说简历可以的让我去面试,面试结束,人事打电话说面试通过了要核对薪酬,说很快的最多两天。两天过后没消息,我就打电话问,结果就是推三阻四,一会说上海的人事负责的,一会说张家港的人事负责的,说又不合适了。我就奇怪了,不合适的话为什么不早点说,为什么又要说我面试通过了,薪资问题之前也是沟通过的,说请示过可以达到。现在突然就说不合适,连个官方电话都没有,发邮件不回。打电话不回。这种垃圾公司,庆幸我没去,真是一点不负责任的。面试官问的面试题:面试官人很好,人事不好。康得新的人事超级差的,几个电话让我去面试,我说你们考量好简历基本情况我再来面试,不要去了就这不同意那不同意的。结果人事说简历可以的让我去面试,面试结束,人事打电话说面试通过了要核对薪酬,说很快的最多两天。两天过后没消息,我就打电话问,结果就是推三阻四,一会说上海的人事负责的,一会说张家港的人事负责的,说又不合适了。我就奇怪了,不合适的话为什么不早点说,为什么又要说我面试通过了,薪资问题之前也是沟通过的,说请示过可以达到。现在突然就说不合适,连个官方电话都没有,发邮件不回。打电话不回。这种垃圾公司,庆幸我没去,真是一点不负责任的。
- 有难度,但有机会 感觉很不好 面试未通过 猎头推荐
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- 匿名用户 面试了职位: 知识产权工程师 2021-06-25
- 面试过程:公司地点很偏,有车专门来市里接受。公司的环境很不错,面试官很和善,问了很多专业内容,很多工作中的细节,最后没结果,感觉没有诚意招。面试官问的面试题:工作中你最看重什么,你是如何在公司里开展知识产权工作的,对公司了解程度如何,如何能从竞争者中脱颖而出。
- 有难度,但有机会 感觉一般 面试未通过 网络招聘
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