武汉华正环境检测技术有限公司招聘新员工有正式合同和五险一金吗?
通过网友的爆料,武汉华正环境检测技术有限公司是有签订劳动合同与五险一金; 其中共有23位网友提供了该企业有签订劳动合同 以及15位网友提供了有五险一金的数据。
武汉华正环境检测技术有限公司 签订正式劳动合同情况:
-
- 有签订正式劳动合同
-
- 没有签订合同
- 武汉华正环境检测技术有限公司有无帮员工购买五险一金:
-
我们来看下,该企业还有其他什么福利:
该企业最多的福利是福利类(包吃包住,包住,包住宿等); 如果您还知道该企业有其他福利,欢迎提供给我们[爆料]。
了解该企业其他职位劳动合同与社保情况:
- 档案审核员: 职位福利:五险一金、绩效奖金、包住、餐补、定期体检、免费班车、员工旅游、周末双休
- 检测报告编制专员(含验收): 职位福利:五险一金、绩效奖金、包住、餐补、员工旅游、免费班车、定期体检、周末双休
- 现场监测采样师(襄阳): 职位福利:定期体检、包住、五险一金、通讯补助、员工旅游、餐补、绩效奖金
- 环境检测咨询服务销售代表: 、学习能力和现场协调能力,愿意并且能够吃苦耐劳,良好的团队协作性;3、熟练使用常用办公软件,对标书及合同等常用商务文件的制作有一定了解
- 市场商务: 岗位职责:1、协助销售人员处理报价、合同、文档等各项事务性工作
- 注册环境影响评价工程师: 定节假日、婚假、孕产假(产假、陪产假、哺乳假)、病假、丧假等假期,工作一年即可享有带薪年假;5、享有五险一金,部份员工额外享有意外伤害商业保险
- 现场监测员: 定节假日、婚假、孕产假(产假、陪产假、哺乳假)、病假、丧假等假期,工作一年即可享有带薪年假;5、享有五险一金,部份员工额外享有意外伤害商业保险
- 现场监测员: 定节假日、婚假、孕产假(产假、陪产假、哺乳假)、病假、丧假等假期,工作一年即可享有带薪年假;5、享有五险一金,部份员工额外享有意外伤害商业保险
- 销售助理: 、学习能力和现场协调能力,愿意并且能够吃苦耐劳,良好的团队协作性;3、熟练使用常用办公软件,对标书及合同等常用商务文件的制作有一定了解
劳动合同&社保知识推荐:
查看全部 >-
2020-08-22
劳动合同几年一签比较好
一、劳动合同几年一签比较好1、大家都知道进入企业基本所有的公司都会有试用期,试用期的期限有长有短,在签订劳动合同的时候,超过三个月不满一年的合同,试用期不得超过一个月,劳动合同一年以上不满三年的,试用...
-
2020-08-22
签订三方协议违约有什么后果
《高校毕业生就业协议书》一经毕业生、用人单位、学校签署即具有法律效力,任何一方不得擅自解除,否则违约方应向权利受损方支付协议条款所规定的违约金,从实际情况来看,就业违约多为毕业生违约。毕业生违约,除本...
-
2021-03-12
公司按最低工资交社保合法吗
用人单位为职工缴纳社会保险的,应该按实际工资足额缴纳,如果按当地最低工资标准缴纳,是不合法的。《中华人民共和国社会保险法》第六十条用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不...
大家都关注的企业推荐
企业薪酬
-
关注职梦家
找工作求职面试必备
- 微信扫一扫 关注职梦家
-
千万公司员工点评
工资爆料一手掌握