东莞市水务投资集团有限公司简介
集团确立了由传统水务企业向科技创新型企业转型的发展战略,将创新能力视为企业长远发展的核心竞争力,高度重视技术研发、引进和应用,目前已与多家知名高校、科研机构建立技术研发和产业孵化战略合作关系,全力将自身打造为东莞水务行业的标杆和领军企业。
东莞市水务投资集团有限公司的排名
- 东莞人气企业招聘排名 未上榜
- 全国人气企业招聘排名 未上榜
- 东莞电力/水利/能源/环保/燃料人气企业招聘排名 未上榜
东莞市水务投资集团有限公司的工资
共有277条工资数据,来自用户发布及网络收集的信息
TIPS:图表数据是根据统计当前企业全网发布职位信息数据所得,平均工资数据受用户更新、分享等多种因素有所差异,数据仅供参考。
东莞市水务投资集团有限公司的需求
共有160条需求数据,来源于该企业全网职位发布数据,该统计数据仅供参考;
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职位需求数:9 9 统计近一年职位数据所得
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-18% 2020年
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-86% 2019年
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+26% 2018年
职位需求增长速度:-18% -18% 2020年相较于2019年 -
东莞市水务投资集团有限公司的面试
查看全部 >共有4条东莞市水务投资集团有限公司面试数据
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2022-02-22
(东莞)项目经理面试经验-东莞项目经理面试经验
面试过程:三轮面试,第一轮是人事面试,第二轮是笔试,笔试包括专业笔试,主要是给排水方面的专业知识,还有上机考试,考的是类似公务员考试的行测,可能是国企的原因,第三轮是五个部门经理共同面试面试官问的面试题:主要问
面试职位: 项目经理
- 有难度,但有机会
- 感觉很不错
- 面试通过了
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2021-11-09
(东莞)项目负责人面试经验
面试过程:面试包括笔试主要是专业题,上机考试类似于公务员行测,面试,面试考官5个人,人力资源部,运营部,工程部经理级别的面试面试官问的面试题:主要问的是专业问题,工艺方面的、人事主要问对工资待遇要求,大概持续有
面试职位: 项目负责人
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2021-10-13
(东莞)项目负责人面试经验
面试过程:面试包括笔试主要是专业题,上机考试类似于公务员行测,面试,面试考官5个人,人力资源部,运营部,工程部经理级别的面试面试官问的面试题:主要问的是专业问题,工艺方面的、人事主要问对工资待遇要求,大概持续有
面试职位: 项目负责人
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2019-03-17
合同造价岗面试经验
需要面谈,主要是自我介绍。需要笔试,主要是造价基础知识,判断选择填空。
面试职位: 合同造价岗
- 面试难度一般
- 感觉很不错
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