上海二三四五网络科技有限公司工资福利待遇怎样?
上海二三四五网络科技有限公司的福利待遇
共有107条福利待遇数据:
- 车房免息贷款
- 管理扁平化
- 免费早晚餐
- 创业公司
- 培养晋升通道
- 早晚餐免费
- 免费早餐
- 晋升机会多
- 餐饮补贴
- 免费班车
- 员工旅游
- 体检
- 晋升通道明朗
- 团队聚餐
- 补充医疗保险
- 六险一金
- 特色下午茶
- 发展平台
- 补充公积金
- 全功能健身房
- 经常团建
- 行业前景
- 房车免息贷款
- 生日礼物
- 健身俱乐部
- 给力年终奖
- 自助早餐
- 季度奖金
- 年度旅游
- 免息房、车贷
- 免息车贷
- 面议
- 定期体检
- 发展空间
- 平台空间大
- 五险一金
- 加班补助
- 高提成奖金
- 职业空间大
- 交通补助
- 免息房贷
- 带薪路程假
- 年终分红
- 包三餐
- 年终奖丰厚
- 深造补贴
- 补充年休假
- 年终双薪
- 定期团建
- 免息购房基金
- 房贷
- 职业晋升通道
- 新潮俱乐部
- 发展空间大
- 春节路程假
- 健身房
- 年终奖金
- 每年多次调薪
- 全勤奖
- 活动俱乐部
- 午餐交通补贴
- 专业培训
- 包住宿
- 美味下午茶
- 餐补
- 年度拓展
- 公司重点项目
- 社保
- 节日礼品
- 岗位晋升
- 正式合同
- 朝九晚六
- 股票期权
- 晋升空间大
- 交通补贴
- 午餐补贴
- 补充医保
- 周末双休
- 通讯补贴
- 高薪资快激励
- 良好晋升通道
- 免息购车基金
- 晋升空间
- 带薪年假
- 做五休二
- 领导Nice
- 年底双薪
- 发展机会多
- 员工俱乐部
- 双休
- 免费自助早餐
- 包吃
- 节日福利
- 培养晋升机制
- 购房购车基金
- 免费健身房
- 节日礼物
- 免息车
- 交通午餐补贴
- 组建团队
- 团队氛围好
- 晋升通道明确
- 团队组建
- 绩效奖金
- 上市公司
- 免息车房贷
- 丰厚年终奖
上海二三四五网络科技有限公司薪酬一览
添加工资 +共有228条工资数据,信息最新更新:2023.12.04
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¥15000
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¥7000
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¥21600
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¥23488
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¥34643
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¥6032
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¥60000
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¥20107
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¥21661
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¥11833
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¥19445
曾经在上海二三四五网络科技有限公司工作?贡献你的所知,帮助大家了解该公司(月薪)情况
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2021/5/21 14:11:18
杭州用户, 提交了运营编辑的工资:¥8000
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2021/5/21 14:11:18
北京用户, 提交了qc质检员的工资:¥2520
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2021/5/21 14:11:18
北京用户, 提交了java开发工程师的工资:¥12000
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2021/5/21 14:11:18
用户, 提交了软件开发工程师的工资:¥20000
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2021/5/21 14:11:17
用户, 提交了行政主管的工资:¥10000
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2021/5/21 14:11:17
用户, 提交了市场的工资:¥10500
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2021/5/21 14:11:17
用户, 提交了采购经理的工资:¥10000
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2021/5/21 14:11:17
用户, 提交了城市经理的工资:¥3500
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2021/5/21 14:11:17
用户, 提交了销售管理的工资:¥20000
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2021/5/21 14:11:17
用户, 提交了产品运营的工资:¥8000
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2021/5/21 14:11:17
用户, 提交了活动运营的工资:¥12340
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2021/5/21 14:11:17
用户, 提交了ceo/总裁/总经理的工资:¥45450
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2021/5/21 14:11:17
用户, 提交了产品经理的工资:¥26000
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2021/5/21 14:11:17
用户, 提交了产品经理的工资:¥6780
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2021/5/21 14:11:17
用户, 提交了产品经理的工资:¥16390
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2021/5/21 14:11:17
用户, 提交了java开发工程师的工资:¥23000
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2021/5/21 14:11:17
用户, 提交了java开发工程师的工资:¥1230
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2021/5/21 14:11:17
用户, 提交了java开发工程师的工资:¥10500
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2021/5/21 14:11:10
上海用户, 提交了客户经理的工资:¥12000
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2021/5/21 14:11:10
上海用户, 提交了经理助理的工资:¥7000
上海二三四五网络科技有限公司是否有年终奖?
- 有年终奖 46.7% 7票
- 没有年终奖 53.3% 8票
说明:关于上海二三四五网络科技有限公司是否有年终奖,15名网友参与投票 , 7 票(46.7%) 反馈有年终奖, 8 票(53.3%) 反馈没有年终奖。
你认为上海二三四五网络科技有限公司工资福利待遇怎样?
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福利待遇还不错,愿意长时间与公司共同发展
65.3% 66票 -
福利还行,还是愿意在该公司工作的
32.7% 33票 -
福利不怎么样,在这公司工作的话,还是建议考虑考虑
2.0% 2票
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