-
- 匿名用户 电销专员
- 对公司评分:
- 需要加班冲业绩,周末经常加班
- 公司的工作节奏怎么样?需要加班冲业绩,周末经常加班,平时六点半下班。有时候业绩完成好能够提前下班。平时的话坐着打电话工作压力算一般的。公司福利怎样福利?五险一金,不包吃包住。其他的话没有别的了电销不同于其他部门没啥好的提成,争不过其他人,一...
- 2022-01-26
-
- 匿名用户 嘉兴 机电经理
- 对公司评分:
- 公司分专业岗和管理岗,一般专业人员进公司都是p5或者p6
- 公司岗位级别有哪些,一般多久能晋升?公司分专业岗和管理岗,一般专业人员进公司都是p5或者p6,晋升机会有限,绩效拿到B+才有机会,工资分为固定薪资和年终奖,年终奖差距比较大,绩效好就比较可观,绩效不好可能为0公司有年终奖吗?有,放假前一两天...
- 2021-10-26
-
- 匿名用户 实习生
- 对公司评分:
- 加入的冠寓实习生,看中待遇好
- 是什么原因吸引你加入该公司?加入的冠寓实习生,看中待遇好,工作环境好,周围的人比较优质,龙湖大平台世界500强,总体制度完善,薪酬比较合理在行业中处于中上,工作压力取决于能力公司工作时间怎样?通常都是准时下班,有时候加班取决于租客要是在公区...
- 2021-10-25
龙湖集团有带薪年假吗?
- 有带薪年假 71.43% 30票
- 没有或很少 28.57% 12票
说明:关于龙湖集团带薪年假情况怎么样,42名网友参与投票, 30票(71.43%)反馈有带薪年假,12票(28.57%)反馈没有或者很少。 该投票最新更新时间 2020-04-07 21:53:34,由用户 ip:42.91.179.39 提供。
龙湖集团是否有年终奖?
- 有年终奖 71.05% 27票
- 没有年终奖 28.95% 11票
说明:关于龙湖集团是否有年终奖, 38名网友参与投票,27票(71.05%)反馈有年终奖,11票(28.95%)表示没有年终奖。
看看用户怎么说:
查看全部 >了解该企业其他职位带薪年假情况:
- 龙湖物业工程维修(滨州): 职资格:1、身体健康,年龄在45岁以下;职位福利:餐补、绩效奖金、高温补贴、节日福利、定期团建、带薪年假、五险加班补助上班地点
- 项目成本经理: 职位福利:上市公司、行业标杆、带薪年假、节日福利
- 建筑设计经理/高级经理: 5、具有良好的地域灵活性职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、交通补助、补充医疗保险、带薪年假、定期体检、包住
- 项目财务经理: 职位福利:成长快锻炼多、五险一金、节日福利、带薪年假、绩效奖金、定期体检、带团队
- 客研经理: 职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、交通补助、补充医疗保险、带薪年假、定期体检、年终分红职位亮点:1.龙湖客研2.大品牌大平台
- 策划主管/经理: 力,良好的文案撰写、创意表达能力职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、交通补助、补充医疗保险、带薪年假、定期体检、包住
- 工程经理: 职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、交通补助、补充医疗保险、带薪年假、定期体检、包住
- 投资拓展经理/高级经理: 职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、交通补助、补充医疗保险、带薪年假、定期体检、年终分红
- 市场经理(龙湖 龙智精工): 及以上经验;薪酬福利:1、12k-18k+提成+年终奖(定职定薪)2、五险一金+补充医疗保险3、带薪年假
- 丽泽天街商业项目运营岗: 职位福利:五险一金、年底双薪、餐补、交通补助、带薪年假、节日福利
带薪假期知识推荐:
查看全部 >-
2021-03-10
停工停产期间待遇如何计算
(一)停工、停产在一个工资支付周期内比如:工资支付周期是每月1日到月底,期间15日开始停产,则15日至月底期间的工资应该按照劳动合同规定的标准支付。换句话说,这段期间因单位原因停工、停产的,视为员工仍...
-
2021-03-10
什么病可以申请医疗期
医疗期的申请与疾病的种类无关,不论是什么疾病,只要医生认为应该休息,就应核定医疗期,根据本人工龄长短确定医疗期的期限。《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第二条:医疗期是企业职工因患病或非因工负伤停...
-
2021-03-10
哺乳假的规定是什么
关于国家的相关规定,主要有以下几个方面:1、《女职工劳动保护规定》第九条规定:有不满一周岁婴儿的女职工,其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳(含人工喂养)时间,每次三十分钟。多胞胎生育的,每多...
-
2021-03-10
年假规定
年假指给职工一年一次的假期。即机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工,凡连续工作1年以上的,均可享受带薪年休假。单位应当保证职工享受年休假。2008年1月1日《职工...
-
2021-03-10
国庆假期的工资怎么算的
国庆节放假工资怎么算《劳动法》第四十四条规定:“有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资...
-
2021-03-10
三八妇女节放假吗
三八妇女节必须放假吗妇女节放假半天的规定,出自国务院出台的《全国年节及纪念日放假办法》第三条规定,三八妇女节是部分公民放假的节日,因此妇女节属于法定假日。休假待遇:《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放...
-
2021-03-10
春节放假工资怎么算
一、春节放假休息有工资吗春节放假有工资,按照劳动法等相关律规定,用人单位法定节假日期间应当向劳动者支付劳动报酬,春节属于法定节假日,用人单位如果没有足额支付工资或者扣工资,劳动者可以向用人单位主张。法...
-
2021-03-10
休探亲假扣工资吗
《国务院关于职工探亲待遇的规定》第5条规定,职工在规定的探亲假期和路程假期内,按照本人的标准工资发给工资。探亲假,是指法律法规规定的为了适当地解决职工同亲属长期远居两地的探亲问题,职工享有保留工作岗位...
-
2021-03-10
陪护假工资怎么计算
陪护假工资怎么计算目前,陪产假最短的为天津、山东两地,为7天;其次是上海,为10天。北京、河北、山西、辽宁、吉林、黑龙江、江苏、浙江、福建、湖北、江西、广东、海南、重庆、贵州、青海等省份的陪产假都为1...
-
2021-03-10
请丧假需要什么条件
休丧假的条件是什么丧假指的是根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》,国有企业职工的直系亲属死亡时,企业应该根据具体情况,酌情给予职工1-3天的丧假。直系亲属,指和自己...
大家都关注的企业推荐
企业薪酬
-
关注职梦家
找工作求职面试必备
- 微信扫一扫 关注职梦家
-
千万公司员工点评
工资爆料一手掌握