瑞思学科英语杭州校区

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  • 杭州
  • 影视/媒体/艺术/文化传播
  • 5000-9999人
  • 合资企业
  • 节日福利
  • 员工旅游
  • 弹性工作
  • 五险一金
  • 年底双薪
  • 带薪年假
  • 赞同

瑞思学科英语杭州校区简介

关于瑞思

瑞思在全球
瑞思学科英语,来自全球最大k12教育集团——霍顿?米夫林哈考特集团(houghton mifflin harcourt group)。集团集500多名国际顶级教育、it、心理学等领域专家、历时7年、耗资1.5亿美元巨资成功建构了高端专业少儿英语教育项目——瑞思学科英语。瑞思学科英语的教育理念完全符合4-12岁孩子学习第二语言的规律,它通过“学科英语+未来领导力+浸入式”三大武器培养国际化的人才。


目前已有120多个国家和地区的45000多所学校1亿多名学生正在受益于k12的课程体系。


瑞思在中国
2007年,瑞思学科英语作为全球"学科英语"的首倡者,凭借独特的产品定位、优秀的商业模式,开创了少儿英语教育行业的崭新格局。
2008年,瑞思获得国际教育巨头empg international首批3000万元战略投资,成为少儿英语教育领域第一家获得海外投资的教育机构;
2010年,公司现金销售额超过2亿元,在全国少儿英语教育领域遥遥领先;
瑞思学科英语在国内率先引入同质同步“美国小学”“美国幼儿园”课程体系,经过四年的发展,公司在北京、上海、武汉、天津、重庆、广州、杭州、南京、长沙、沈阳等全国100多个重点城市,设立了210多家中心,学员数量超过20万人,获得了90%以上中高端家庭的认可和推荐。瑞思学科英语已然成为名副其实的中国少儿英语第一品牌和中国英语教育产业的领导者。随着美国上市脚步的临近,高速发展的瑞思呈现出更大的发展机遇。

瑞思企业文化
瑞思学科英语,一个富有潜力的教育项目,一个无限增长的高尚事业;一个充满挑战的人生平台;一个充满关爱的大家庭。
瑞思人的核心价值观:责任意识、关爱员工、不断创新、团队合作、结果导向、坚定高效的执行力。


发展平台
瑞思人力资源系统会从“德、量、才”等多维度、考核培养员工,制定人才选拔机制,打造专家型或管理型人才,只要你有才华,只要你踏实勤奋,就能在瑞思找到施展的空间,晋升的平台,心有多大,舞台就有多大!


瑞思员工福利
1、 竞争力的薪酬体系
2、 完善的社会保险
3、 弹性工作时间
4、 不间断地培训、晋级和提升机会
5、 良好舒适的工作环境
7、 丰富多彩的业余活动:各类教师技能大赛,项目协作活动,节日慰问、年度旅游、生日会等

欢迎广大有志于教育行业,踏实耐心的人才加入我们瑞思学科英语的大家庭。
欢迎随时来电预约(0571-28886667),薪酬具体面议。官方网址:http://www.hzrisecenter.com/
※发布本招聘广告企业的营业执照名称:杭州英普教育信息咨询有限公司

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瑞思学科英语杭州校区的工资

总结历年的工资水平

共有222条工资数据,来自用户发布及网络收集的信息

近年工资趋势:

TIPS:图表数据是根据统计当前企业全网发布职位信息数据所得,平均工资数据受用户更新、分享等多种因素有所差异,数据仅供参考。

瑞思学科英语杭州校区的需求

总结历年的职位需求

共有134条需求数据,来源于该企业全网职位发布数据,该统计数据仅供参考;

  • 职位需求数:
    1 1 统计近一年职位数据所得
  • 招聘地区分布: 招聘学历分布:
    • 本科
      其他
      其中本科学历占比最大,100.00%
  • -95% 2021年
    -56% 2020年
    -6% 2019年
    +140% 2018年
    职位需求增长速度:
    -95% -95% 2021年相较于2020年
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