岗位职责：
1、负责对信息系统进行日常功能维护，异常问题响应与解决，需求响应与收集。
2. 负责制定信息系统各功能模块操作说明，并对相关操作人员进行系统操作培训；
3、负责对开发功能bug及完整性测试、反馈与完善。
4、负责信息系统的数据导出导入，数据整理提报。
5、有过wms、tms、rfid运维工作者优先考虑。
6、懂sql语句运用，用过sql报表开发者优先考虑。
7、完成部门领导交办的其他事务。
岗位要求：
1、1年以上系统运维工作经验，懂网络桌面知识者优先考虑
2、工作积极主动、认真负责，抗压能力强，较强的逻辑分析、数据分析能力、问题排查能力，具备良好的团队协作精神。
5、熟练掌握和运用office办公软件、具备良好的文档编辑能力，懂visio者或开发语言者更佳。
3683 1900-97|170 2968 2849 726、大专及以上学历， 计算机相关专业优先。

岗位职责：
1、负责全国仓储整体工作事务总部仓储工作日常管理，协调总部与子公司，总部各职能部门间的工作。根据公司发展战略与年度经营计划，组织制定并实施仓储战略规划。
2、设计并改善仓储运作系统，制定并完善切实可行的仓储管理工作流程，实施监控和管理。
3、负责制定和修订仓储收发货、作业流程等管理制度、sop，完善仓库管理的各项流程和标准；建立规范、完整的物流仓储操作报表，及时反馈仓储。并实行精益管理，合理控制成本，提升运营效率，人效和库存效率。
4、负责与信息、配送、财务等部门的横向联系与沟通。
5、不断梳理和完善管理流程，确保组织有效运作。
6、负责全国仓储成品和不良品监督管理。库房的合理化布局和管理，合理规划各分仓的储存空间及货物的储存方式，仓位调整；负责制定各仓库储位的规范化、标识、防火、防盗、防潮及物料的准确性管理。
7、负责全国仓储人员的业务培训、指导、监督与改善控制。
8、建立全国仓储运营环节监控数据模型，提升日常运营监控管理。
9、完成上级的临时工作安排。
岗位要求：
1、本科及以上学历
2、物流管理等相关专业
3、相关物流类学习培训
4、5年物流仓储工作经验，应用过物流wms/oms等信息系统。管理过4万平米以上的仓储运营，经历过物流大促优先。
5、具备解决复杂问题的能力、跨部门沟通、工作推进能力和解决问题的能力.
3683 1900-97|170 2968 2540 536、逻辑思维清晰，善于分析，务实、执行力强。

岗位职责：
1、负责全国配送的整体运作管理，根据公司发展战略与年度经营计划，组织制定并实施仓储战略规划。
2、根据配送管理部发展规划，制定配送部组织架构、岗位职责、薪酬体系和考核标准；主导制定配送部各项管理制度；
3、建立健全配送各作业环节操作流程和sop，并对各环节日常运营进行有效监督管理。落实与协议配送物流公司的车辆调度，合理设计配送线路，满足公司配送要求，跟踪、监管各运输车辆的配送进度，确保配送工作的顺畅运行；
4、负责根据配送区域、货量、配送时间的不同，制定合理的配送价格标准。
5、不断梳理和完善管理流程，确保组织有效运作。负责物流产品设计、作业标准梳理，专业能力的构建以及作业质量管理等工作。为客户提供业务咨询，受理配送业务、运输业务，处理客户投诉，开展客户回访。
6、负责运力模式研究、承运商管理、最后一公里服务提升及配送成本管控； 建立健全合作承运商的开发、维护、跟踪和评估体系，建立统一的运力池和承运商档案管理体系，合理控制配送成本。
7、负责全国配送人员的业务培训、指导、监督与改善控制。
8、建立全国配送运营环节监控数据模型，提升日常运营监控管理。 统计配送货量数据，协助财务结算。
9、负责部门与部门之间，部门与客户之间的沟通与协调工作。
岗位要求：
1、大专以上学历，物流管理、运输管理相关专业
2、五年物流配送行业工作经验，德邦、安能物流配送管理工作经验者优先
3、人际交往能力较好，沟通能力强,能与司机、客户及公司内部不同部门的人建立良好的联系
3683 1900-97|170 2968 2437 284、熟悉物流系统的操作，熟练使用word、excel各种办公软件。