福建杉村现代农业集团有限公司面试试题是什么?福建杉村现代农业集团有限公司怎么面试的?

福建杉村现代农业集团有限公司

7 .3

福州
50-99人
民营企业

双休
社保
正式合同
弹性工作
带薪年假
节日福利

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找工易简历库共有59个童鞋曾在福建杉村现代农业集团有限公司工作过，目前尚未提供该公司标准面试题和面试流程，如果你知道福建杉村现代农业集团有限公司是怎么面试的，欢迎爆料。

驻外人事主管：
工作职责： 1、对接国内人事工作
2、依据公司各部门的需求和岗位任职条件，制定招聘计划，组织面试，完成人员配备 3、根据公司发展要求，针对各类岗位员工开展培训工作 4、负责组织完成员工的薪酬绩效及保险福利等管理 5、劳动关系管理，对产生的纠纷及其他相关问题妥善处理 6、上级领导交办的其他事务岗位要求： 1、能接受出国，驻尼日利亚 2、大专及以上学历，会基础英语 3、有集团企业同岗位工作经验有生产型/制造型企业优先
平面设计专员：
岗位职责： 1、画面创意设计；
2、根据需求和整体设计风格，为各类活动提供视觉设计支持；
3、配合整体营销活动及各项目活动需求，设计活动专题和宣传页面；
4、完成指定设计规范任务；
5、制作相关商品详情页及主图。任职要求： 1、美术设计相关专业，视觉传达，广告学优先；
2、了解线上、线下设计规范，有肉制品电商或快消品行业工作经验优先；
3、具备独立设计完稿能力，熟练使用lustratior、photoshop 等软件，有丰富的设计经验；
4、具有良好的抗压能力。备注:简历投递时请附带设计作品。
职位福利：全勤奖、带薪年假
培训经理/主管/专员：

岗位职责：
1、定期了解各门店及区域培训需求，制定培训计划并组织实施，监控培训过程跟踪调研培训效果并反馈评估；
2、门店培训课程体系的优化及梳理及内部课程的开发。
3、拓展培训渠道和培训资源，负责与外部培训机构洽谈培训项目合作；
任职要求：
1、大学专科及以上学历；
2、有连锁餐饮培训管理工作经验者优先；
3、具有课程规划和课程开发能力；
4、具有良好的问题分析与解决能力、沟通与展示能力、信息收集能力、组织协调能力；
5、成熟稳重，认真踏实，工作富有激情，能承受压力和挑战。

职位福利：全勤奖、带薪年假、五险一金
去福建杉村现代农业集团有限公司面试前，请依照以上职位要求做好对照，携带好个人简历以及身份证，毕业证和各类资格证书；

上海一曼律师事务所

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