昆明云安会都有限责任公司招聘新员工有正式合同和五险一金吗?
通过网友的爆料,昆明云安会都有限责任公司是有签订劳动合同与五险一金; 其中共有15位网友提供了该企业有签订劳动合同 以及10位网友提供了有五险一金的数据。
昆明云安会都有限责任公司 签订正式劳动合同情况:
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- 有签订正式劳动合同
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- 没有签订合同
- 昆明云安会都有限责任公司有无帮员工购买五险一金:
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我们来看下,该企业还有其他什么福利:
该企业最多的福利是福利类(爱心基金,班车接送,包吃等); 如果您还知道该企业有其他福利,欢迎提供给我们[爆料]。
了解该企业其他职位劳动合同与社保情况:
- 高级人事经理: 岗位职责依据总经理指令,制订云安会都人力资源部规划及规章制度;科学制订人员编制、工资总额、福利保险、人员招聘、教育培训、质量督导等人力资源规划
- 人事经理: 供人力资源保障;3、负责组织管理酒店员工的考勤工作,按规定权限审批;4、负责员工的入职培训、签订劳动合同、薪资审核、解聘等一系列事项
- 综合行政办主任: 福利待遇:5-6K+提成+年底多薪+五险
- 教务科主任: 福利待遇5-6K+提成+年底多薪+五险
- 招生顾问: 薪资待遇:▲底薪3500-4000起+月度绩效+项目提成+包吃住+五险+年终奖;▲正常上班时间:早上9:00至下午18:00;▲发展前景广阔
- 新媒体运营: 薪资待遇:▲底薪3500-4000起+月度绩效+项目提成+包吃住+五险+年终奖
- 收银副经理: 福利待遇:五险一金,试用期5000,转正5500-6000+绩效提成,享受年终双薪,年终奖
- 酒店会议销售客户经理: 福利:1、享受年终双薪、购买保险、定期工会劳保用品、节日活动及慰问品、生日慰问品、外出旅游等
- 收银员: ,将未结帐目报告给大堂副理;4、处理好退款,付款及帐户转移;5、负责为客人兑换外币,提供贵重物品寄存保险箱
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