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- 匿名用户 武汉 产品试验
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- 公司福利好,研究生的话第一年能有15w
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- 2021-12-20
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- 匿名用户 上海 系统设计
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- 没房补,3级工程师以上的有交通补助
- 公司福利怎样福利?没房补,3级工程师以上的有交通补助,公积金8%,有补充商业保险,如果是年薪制的,过节发的钱也算在年薪里,一年也就年薪的钱公司的工作节奏怎么样?工作节奏还行,跟其它公司的996比轻松多了,但是有些岗位的压力还是很大的,主要是...
- 2021-10-26
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- 匿名用户 烟台 装配工
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- 没有机会,基本不能晋升,工资看加班情况而定
- 公司岗位级别有哪些,一般多久能晋升?没有机会,基本不能晋升,工资看加班情况而定,现在工资更少,班组长的工资都是保密的,员工工资都差不多公司有年终奖吗?有年终奖一般4000左右,都是年底发放,偶尔会有绩效奖金和季度奖金,综合工资一年能拿450...
- 2021-10-26
上海汇众汽车制造有限公司加班时间多不多?
- 经常加班 30.34% 27票
- 不用/偶尔加班 69.66% 62票
说明:关于上海汇众汽车制造有限公司加班时间情况怎么样, 89名网友参与投票,27票(30.34%)反馈经常加班,62票(69.66%)反馈不用/偶尔加班。
该投票最新更新于:2023-02-20 20:37:03,由用户 iP:223.104.194.238 提供。
上海汇众汽车制造有限公司工作压力情况?
- 无压力 67.33% 68票
- 压力适中 27.72% 28票
- 压力山大 4.95% 5票
说明:关于上海汇众汽车制造有限公司工作压力情况,101名网友参与投票, 68票(67.33%)反馈压力不大, 28票(27.72%)压力适中, 5票(4.95%)反馈压力山大。
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查看全部 >了解该企业其他职位加班时间情况:
- 仓库配送员(工作地:柳州): 库管理工作经验者优先;3、年龄在20-35周岁,身体健康、视力良好、吃苦耐劳,认真负责,能适应倒班、加班安排
- 三坐标测量工(工作地:柳州): 上岗证”,熟练操作办公自动化软件;2、吃苦耐劳、细心负责、具备一定沟通能力,动手及学习能力强,能适应加班、倒班
- 检验员: 一、能力要求1、能翻班、加班工作
- 剖切工: 能力要求:1、能适应导班、加班工作
- 模具钳工(应届大专生): 5、有团队合作意识,适应加班和倒班
- 模具数控加工(应届大专生): 5、有团队合作意识,适应加班和倒班
- 整车试验工程师: 的主观评价能力7、具有分析试验数据及编写报告的能力其他要求:1、热爱岗位、勤学肯干,2、能够接受日常加班、连续3周以上的国内外出差3、具有团队协作精神4、工作稳定性关键词:整车试验(道路试验、道路测试
- 测试及电气开发工程师: 信息化设计等相关经验者优先;7)有欧美外资、合资企业的工作经历者优先考虑;8)能适应一定比例的出差及加班、能够承受较大的工作压力
- 剖切工: 能力要求:1、能适应导班、加班工作
- 台架试验机械师: )4、熟悉MSoffice,具有一定的编写报告的能力其他要求:1、热爱岗位、勤学肯干2、能够接受日常加班、周末加班、国内出差3、具有团队协作精神4、工作稳定性关键词:台架试验工作职责:1)根据底盘电子
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2021-03-10
法定节假日工资怎么算
一、法定节假日工资计算:《劳动法》第四十四条第二、三款规定:息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。...
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2021-03-10
如何认定加班
1、按劳动法的规定有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工...
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国家规定的加班费计算方法平时晚上的加班费是本人工资的150%,双休日是200%,国定假日是300%。但这只是国家规定的比例,加班费发放额的关键是工资基数。加班工资的基数又该如何确定劳动合同中对工资有约...
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2021-03-11
孕妇加班合法吗
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2021-03-11
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《劳动法》第三十九条规定:“企业因生产特点不能实行三十六条规定的,经劳动行政部门批准,可以实行其他工作和休息办法”。“其他工作和休息办法”具体是指“不定时工作制”和“综合计算工时工作制”两种。“不定时...
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2021-03-11
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2021-03-11
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2021-03-11
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1.在以下情形中,用人单位有权要求劳动者加班:发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者、人民、国有资财(资产)生命健康和财产安全,需要紧急处理的;生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产...
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