浙江耀华规划建筑设计有限公司简介
公司设有行政办公室、市场开发部、人力资源部、财务部、技术部等职能部门,设计一所、设计二所、装配式产业研究所、景观设计所等生产部门,坚持以高效弹性务实的多元化运作模式,充分满足市场及不同客户的各种需求。本公司现有员工280余人,其中,教授级高级工程师8人,高级工程师35人,工程师87人,国家一级注册建筑师9人,国家一级注册结构工程师8人,国家注册设备工程师7人,国家注册规划师7人等,且均具有丰富的设计经历和大量的设计作品。本院设计业务触及浙江省及全国各地,并在全国设有分公司二十多余家。
公司于2017年与浙江耀华建设集团有限公司合并从而取得epc工程总承包一级资质,并与浙江耀华建设构件有限公司达成战略同盟,在国家推行装配式住宅的同时,先期介入并大力推广预制构件及相关深化设计,成为该行业翘楚。在杭州乃至全国成为为数不多的pc构件专业设计团队之一。
公司拥有1800多平方米宽敞明亮的工作场所,并配备了先进的设计设施,可为建设单位提供从规划理念、规划方案到建筑施工图设计乃至预制构件深化设计全过程的电脑化服务。
我院坚持“质量***、信誉至上”的企业宗旨,一贯注重和强调设计作品的品质和内涵,设计中推行完整而行之有效的全过程质量控制,以期形成质量、成本与服务一体化的管理体制,确保设计工作高效、优质、有序进行,从而达到从设计方案到项目建成的全过程的控制。
我院还经常组织人员到全国各地参观,每年还派遣优秀设计人员出国考察。设计不仅引领潮流,而且体现出深刻的文化内涵和独特的品位,同时还兼顾到经济与人文的诸多因素和经济效益的最终实现,为开发商及社会带来***投资回报,使作品达到艺术性、经济性、前瞻性三者完美的统一。
此外,本公司非常注重与国外设计公司的合作与交流,确保向业主提供高水准多方位的设计成果和服务。我公司与境外设计公司的合作中,有效的推动了项目向更加全面、完善的方向发展,也开拓了设计团队的视野,锻炼了设计团队。
浙江耀华规划建筑设计有限公司的排名
- 杭州人气企业招聘排名 未上榜
- 杭州建筑人气企业招聘排名 未上榜
- 全国人气企业招聘排名 未上榜
- 杭州房地产人气企业招聘排名 未上榜
浙江耀华规划建筑设计有限公司的工资
共有36条工资数据,来自用户发布及网络收集的信息
TIPS:图表数据是根据统计当前企业全网发布职位信息数据所得,平均工资数据受用户更新、分享等多种因素有所差异,数据仅供参考。
浙江耀华规划建筑设计有限公司的招聘
查看全部 >共有54条招聘职位数据,最新时间为:2024.01.16
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15-25K
- 应届毕业生
- 本科
- 2024.01.16
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2-5K
- 应届毕业生
- 2024.01.16
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4-7K
- 应届毕业生
- 本科
- 2024.01.16
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5-10K
- 应届毕业生
- 2024.01.15
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5-8K
- 应届毕业生
- 2024.01.15
浙江耀华规划建筑设计有限公司的需求
共有54条需求数据,来源于该企业全网职位发布数据,该统计数据仅供参考;
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职位需求数:1 1 统计近一年职位数据所得
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-93% 2021年
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+650% 2020年
职位需求增长速度:-93% -93% 2021年相较于2020年 -
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