和谐健康保险股份有限公司招聘新员工有正式合同和五险一金吗?
通过网友的爆料,和谐健康保险股份有限公司是有签订劳动合同与五险一金; 其中共有38位网友提供了该企业有签订劳动合同 以及25位网友提供了有五险一金的数据。
和谐健康保险股份有限公司 签订正式劳动合同情况:
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- 有签订正式劳动合同
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- 没有签订合同
该投票最新更新于:2023-04-05 07:13:01,由用户 iP:223.12.77.225 提供。
- 和谐健康保险股份有限公司有无帮员工购买五险一金:
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我们来看下,该企业还有其他什么福利:
该企业最多的福利是福利类(包吃包住,保险,补充医疗保险等); 如果您还知道该企业有其他福利,欢迎提供给我们[爆料]。
了解该企业其他职位劳动合同与社保情况:
- 中支部门经理: 成荣誉与业绩激励;3、对渠道业绩及增员方案的推动做辅助工具的开发与制作,支持业绩目标达成;职位福利:五险一金、绩效奖金、加班补助、全勤奖、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假
- 餐饮服务员: 交通补+通讯补+防暑降温费(夏季)+过节费+五险一金;【奖金】:基数1个月工资左右薪酬优厚、签订劳动合同、五险一金正常缴纳、公司直签、稳定发展、过节费、各种补贴、晋升通畅
- 运营部管培生: 金融、管理、保险等相关专业优先
- 团险部经理: 任职要求:1.本科及以上学历,具有团险部门管理经验;2.业务能力较强,对当地保险市场具备深刻的洞察力,综合管理能力较为突出者
- 支公司人力岗(湖北襄阳): 工作内容:1、协助社保、公积金增减员业务办理及缴纳
- 个险组经理: 职位福利:员工福利、交通补助、餐补、通讯补助、节日福利、高温补贴、五险一金
- 分公司健康保险部经理: 作规划,推进本机构各项工作、指标达成,负责本机构人员管理,推进本机构相关工作合规、有序开展;2、健康保险部分支机构内勤队伍组建
- 管培生: 职位福利:员工福利、交通补助、餐补、通讯补助、节日福利、高温补贴、五险一金
- 综合管理岗: 理;11、负责分公司会议日常管理,包括督导会、调度会、总结会、开门红会议等;12、负责分公司员工社保公积金等具体事宜
- 写字楼保安: 员必须有离职证明;个税APP能看到上家发薪!有保安证!?【工资】:8k/月;年终奖单算【福利】:直签合同!非中介!另外还有补助,但不包住!一个月休半个月
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