深圳市合创建设工程顾问有限公司

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深圳市合创建设工程顾问有限公司简介

深圳市合创建设工程顾问有限公司前身为深圳市建设咨询有限公司,于1984年经深圳市人民政府批准成立。曾隶属于深圳市建设局,是深圳市最早成立的造价咨询单位,也是深圳市最早的15家地盘管理公司之一。2003年9月分立成立本公司,公司注册资本3000万元。 公司现有资质:工程监理综合资质、工程造价咨询甲级、工程招标代理甲级,工程咨询丙级、房屋建筑工程及市政公用工程施工总承包三级。公司自成立以来,逐步建立起科学、严谨、实用的内部管理体系,从组织上确保了企业的快速发展。公司机构组成:综合办公室、总工程师办公室(含9000办)、工程部、经营部、财务咨询部5个行政管理部室,工程建设监理部、工程造价咨询部、工程招标代理部三个工程部门。公司制定了一套完善、规范的管理制度,如行政管理制度、技术档案管理制度、监理工作制度、财务制度等等,为公司各项管理任务的顺利完成提供了重要的保障作用;公司管理体系:公司通过iso9000质量管理体系、iso环境管理体系及ohsas职业健康安全管理体系认证,通过各种管理体系的有效运行,使得我司的工程服务管理水平更上一个台阶。经过多年的培养和实践,公司现具有一批服务意识强、经验丰富、业务水平高的专业及管理人才。且专业人员都具有相应的执业资格。目前公司拥有各类专业技术管理人员408名,博士1名(国际力学和岩土工程学会会员、比利时根特(ccnt)大学博士)、硕士1名、大学本科180名、专科200名;其中高级工程师32名,高级经济师1人,中级职称207名;已注册监理工程师108名,注册造价工程师19名,注册结构师1人,注册咨询工程师5人,一级注册建造师18人,国家注册安全工程师6名,注册会计师2人、造价员16名、深圳市建设局评标库专家19名;公司总经理王玉清先生是深圳市建设局社会专家中唯一的监督委员会委员,已历任三届,曾接受中央电视台焦点访谈栏目采访,持有高级工程师、监理工程师、造价工程师、房地产估价师、一级项目经理等资质证书,现任威海两淮置业有限公司总经理、中国国家专家网组织工作委员会专家、深圳市建设监理行业自律委员会成员、深圳市专家工作联合会、建筑业专家工作委员会副主任委员。总工程师陈洪章是工学硕士,毕业于东北大学,具有高级工程师、监理工程师、咨询师等资质。公司曾先后于香港桂园建筑师事务(bfdbuilt from desige),香港远东顾问有限公司、香港荣华电器工程公司、香港吕建华规划设计事务所有限公司进行过多次合作,有丰富的港方合作经验.2004年同美国博莱克&s226;威奇(bv)公司签订了战略合作伙伴框架协议,由bv公司提供国际项目管理的技术支持,为大型、交钥匙工程的全过程成功管理,提供了良好的保证。公司业务范围及业绩:除深圳外,公司业务范围已扩展到广州、天津、河北、海南、南宁、湛江、汕头、佛山、湖北、江西、福建、贵阳、江苏、山东等省市。公司以建设项目监理、投资咨询、工程概预决算审核和工程招投标代理为主业,曾承担多项重大项目的各类咨询评估任务,同时也承担了相当数量的社会委托咨询项目。并先后完成阳光·天健城、中海阳光玫瑰园、天健·现代城、新百丽鞋业(深圳)有限公司厂房及配套工程、西丽南蓉大酒店、中海半山溪谷花园、双城世纪大厦、坑梓家具产业集聚基地基础设施工程、春华四季园、荆州泛华美佳华商业广场、万泰春天一、二期工程、龙光·亚湾花园一期、宜家家居深圳南山商场、中国科学院深圳先进技术研究院、南宁华南城物流中心2、3号广场、鄂尔多斯市沿黄一级公路大路至树林召至独贵塔拉至巴拉贡段项目房建、海航国际广场、大洋·红树湾、2010、2011年度深圳市交通公用设施维修养护工程造价咨询、深圳市高快速路网绿化景观整治工程等等几百个工程项目的监理、造价咨询、招标代理业务,各项业务的总造价达到300多亿元,已完成工程的优良率达65%。我司监理的所有工程在监理四控二管一协调——质量、进度和投资、安全控制、合同和信息管理以及全面组织协调过程中,充分利用和发挥一批具有丰富项目管理经验及意识的管理工程师的优势,在提供优质监理服务的同时,还为监理项目业主提供附加的工程管理咨询服务,这些附加的咨询服务,有益于业主的项目管理,做到了服务到位不越位,使业主获得满意的超值服务。公司还荣获2008年度及2010年度深圳市先进监理企业、先进招标代理机构光荣称号。
合创建设工程顾问有限公司愿与社会各界携手并进,共创明天的辉煌。 公司地址:深圳市福田区彩田南路中深花园a座1012 联系电话:83048876

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深圳市合创建设工程顾问有限公司的需求

总结历年的职位需求

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  • 职位需求数:
    100 100 统计近一年职位数据所得
  • 招聘地区分布: 招聘学历分布:
    • 其他
      本科
      其中其他学历占比最大,86.00%
  • +488% 2021年
    +143% 2020年
    -42% 2019年
    +71% 2018年
    职位需求增长速度:
    +488% +488% 2021年相较于2020年

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