立讯精密招聘新员工有正式合同和五险一金吗?
通过网友的爆料,立讯精密是有签订劳动合同与五险一金; 其中共有48位网友提供了该企业有签订劳动合同 以及28位网友提供了有五险一金的数据。
立讯精密 签订正式劳动合同情况:
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- 有签订正式劳动合同
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- 没有签订合同
该投票最新更新于:2022-10-21 21:47:26,由用户 iP:223.104.164.99 提供。
- 立讯精密有无帮员工购买五险一金:
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我们来看下,该企业还有其他什么福利:
该企业最多的福利是福利类(班车接送,包吃,包吃包住等); 如果您还知道该企业有其他福利,欢迎提供给我们[爆料]。
看看用户怎么说:
查看全部 >了解该企业其他职位劳动合同与社保情况:
- 薪酬绩效助理专员: 掌握和理解,并能为员工提供问题咨询和解答;3.严格按照SOP和SLA开展薪资考勤核算、个税申报、社保公积金商保缴纳工作
- 法务高级专员: 工作职责-企业运营日常法律合规业务,合同、风险内控、管理、制度、进出口
- 员工关系高级专员: 2.3年以上同等规模企业员工关系工作经验;3.熟悉劳动法、劳动合同法等相关法律法规,了解员工关系管理的最新趋势和实践
- 人力资源专员: 、IDL基层岗位招聘,评估各部门招聘需求,实施招聘(简历筛选、组织面试);2、员工入职手续办理、劳动合同及相关文件签订
- 销售工程师(汽车行业): 岗位职责:1.完成公司制定的销售目标;2.老客户的维护,新客户的开发;3.对外报价,签订销售合同
- 员工关系高级专员: 2.3年以上同等规模企业员工关系工作经验;3.熟悉劳动法、劳动合同法等相关法律法规,了解员工关系管理的最新趋势和实践
- 薪资绩效助理专员: 掌握和理解,并能为员工提供问题咨询和解答;3.严格按照SOP和SLA开展薪资考勤核算、个税申报、社保公积金商保缴纳工作
- 业务跟单: 品报关报检跟单;8、负责与公司的样品开发、物控采购、技检、及生产各环节及时沟通,有效与客户合作,确保合同的顺利履行
- 硬件工程师: 6工作态度端正,无不良嗜好,职位福利:五险一金、绩效奖金、包住、有外籍同事可、餐补
- 材料高级工程师: .思维敏捷,做事沉稳,工作态度积极,学习能力强;7.具备较强的沟通能力以及跨部门协调能力;职位福利:五险一金、包住、餐补、房补、弹性工作、免费班车、节日福利
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