安徽复兴汽车有限责任公司简介
公司引进了国、内外先进电脑综合(发动机、底盘、冷电)分析仪、汽车尾气检测设备、各种高中档专用工具及调漆、烤漆设备,校正台、校正架、喷淋系统、废水处理系统及其他辅助设备,生产技术及事务处理全面实行计算机内部局域网络管理。公司提出“铁的纪律,好的效益,严的管理,高的质量”,实行严格的管理制度,并要求员工谨记“今天工作不努力,明天努力找工作”的格言,认真对待工作。经过几年不懈的努力,公司于2000年12月被日本三菱汽车公司认定为安徽省三位一体特约经销商, 2002年3月被东风柳州汽车有限公司认定为风行汽车四位一体特约经销商,2004年4月被北京奔驰-戴姆勒.克莱斯勒汽车有限公司(原北京吉普汽车有限公司)认定为联合品牌(三菱、克莱斯勒、jeep、北京jeep)四位一体特约经销商,2005年成为奇瑞汽车安徽合肥四位一体特约经销商,被安徽省工商局授予“重合同,守信用”企业,于2002年9月通过iso9001质量管理体系认证,于2006年1月1日被合肥市政府采购中心评定为合肥市行政事业单位公务用车定点维修厂家,现将公司基本情况介绍如下:
一、 公司简介:
1、企业名称:安徽复兴汽车有限责任公司
2、企业法人代表、总经理:宋健
3、注册资金:人民币贰仟三佰零玖万元
4、企业所在地:安徽省合肥市
5、企业经济性质:有限责任制
二、公司规模
汽车展示厅:3000平方米
维修作业区:7200平方米
零件库房:1200平方米
办公区:1800平方米
接待及客户休息区:400平方米
客户休闲区:360平方米
食堂及员工休息区:800平方米
停车场:3600平方米
1、 工位及人员,现有:
1)总工位117个,其中:
电工4个,机修24个,大修4个,钣金8个,漆工14个,接车工位12个,交车工位12个,停放工位24个,洗车区2个,质检工位13个。
2)人员:公司现有员工400人,下设:汽车销售部,款接部,信息部,客服部,生产部,技术质量部、财务部、行政部、市场部,后勤部,供应部、仓储部,维修车间
3)年销售车辆8000余台
4)企业现有售后服务固定客户40000多户
5)基本生产规模:维修约6000台/月
6)人员技术规模:总检2名,质检5名,高级工程师3名,高级技工30名,中级技工50名。
三菱技术培训35名
克莱斯勒品牌培训48名
奇瑞技术培训47名
柳汽风行培训6名
安徽复兴汽车有限责任公司自1997年7月成立以来,我们建立健全的企业财务会计制度,依法定期申报并缴纳各项国税和地税要求的税费,并为员工办理社会统筹养老保险、医疗保险、失业保险等,每月定期缴纳。我们通过内外培训和规章制度相结合的办法,努力提高内部管理水平;使企业朝着制度化,规范化方向发展。从公司成立至今,我们视质量为生命,安全为命脉,十年中来从未发生任何安全、质量责任事故。经过我们几年的努力,公司经考核被评定为安徽省维修行业一类大修企业;安徽省车管所、合肥市车管所准予进行改形、改色的指定单位。
公司自开业以来已建立并完善了一整套的客户维修档案资料,并积极开展一系列方便客户的做法。公司是安徽省第一家提出24小时服务的汽车维修企业并配备了三辆平板式施救车,市内施救1小时到位,省内施救24小时到位。公司还为长期业务单位免费代办保险、车辆入户、年审等手续,做到使所有的顾客都可以在安徽复兴汽车有限公司享受到一流的一站式服务,客户的满意是我们始终不断的追求,我们坚定不移的朝着这个目标努力,以优质的服务回报不断支持我们的每位客户。
安徽复兴汽车有限责任公司的排名
- 合肥人气企业招聘排名 未上榜
- 全国人气企业招聘排名 未上榜
- 合肥汽车及零配件人气企业招聘排名 未上榜
安徽复兴汽车有限责任公司的工资
共有246条工资数据,来自用户发布及网络收集的信息
TIPS:图表数据是根据统计当前企业全网发布职位信息数据所得,平均工资数据受用户更新、分享等多种因素有所差异,数据仅供参考。
安徽复兴汽车有限责任公司的需求
共有63条需求数据,来源于该企业全网职位发布数据,该统计数据仅供参考;
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职位需求数:6 6 统计近一年职位数据所得
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-60% 2020年
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-25% 2019年
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-9% 2018年
职位需求增长速度:-60% -60% 2020年相较于2019年 -
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