南京万科物业管理有限公司简介
万科物业是“全球最大住宅开发商”万科企业股份有限公司旗下的全资下属机构,1992年1月在深圳注册成立,相继在全国61大中城市布局,迄今已接管各类物业管理项目450余个,在管面积逾8000万平方米,拥有18家一线物业公司,13资质公司,服务客户遍布全国逾130万业主,业已发展成为国内规模最大、兼具***服务品质及客户口碑的物业领航企业。
自创建以来万科一贯主张健康丰盛的人生,营造给员工快乐健康身心的环境,为员工提供可持续发展的空间和机会,鼓励员工和公司共同成长,倡导简单人际关系,致力于营造能充分员工才干的工作氛围。2011年,在全球人力资源咨询公司翰威特组织的“2011年中国***雇主”评选中,被评为全球top25***雇主企业,并连续两届蝉联“中国***雇主”,2013年,荣获中国物业管理综合实力top200第一名。2010-2015年连续六年获“中国物业服务百强企业”第一名。
南京万科物业管理有限公司简介
南京万科物业管理有限公司成立于2003年,历经15年的发展,目前接管了南京、镇江、扬州、徐州、合肥、芜湖两省六市的管理服务格局,覆盖23个住宅小区及16多个销售案场,在职员工1300多人。无论过去与未来,南京万科物业将遵从“安心、参与、信任、共生”的核心价值观,在实施“幸福社区计划”过程中,努力提供高品质的社区服务,并鼓励业主参与社区共建,倡导社区邻里信任互助,践行“好服务、好社区、好邻居”的幸福社区理念。
在“安心、参与、信任、共生”的理念下,南京万科物业秉承“生活因幸福而改变”的服务宗旨,以严肃认真的态度执行质量标准体系,以贴心周到的态度实施服务管理,以创造发展的目光创造一流品牌,为业户们提供体贴全面的服务,在实践中完成从创建品牌到专业化发展的升华过程。
公司多年的物业服务实践得到了社会各界广泛的认同,2006年分别荣获“重合同守信用单位”以及“劳动保障诚信单位”,并且连年荣获(2005-2014年)物业管理“金牌管家”称号,2011-2015年荣获南京物业管理“十大金牌企业”和“物业管理改革发展30周年”江苏省“江苏物业服务业综合实力50强企业”称号。
所管理的金色家园项目荣获“四星级园林小区”称号和“全国物业管理示范住宅小区”称号;光明城市荣获“全国物业管理示范住宅小区”、“江苏省城市物业管理优秀住宅小区”和“江苏省园林式小区”称号,镇江魅力之城2008年荣获“镇江市物业管理优秀住宅小区”,合肥金色名郡荣获“安徽省优秀物业管理住宅小区”称号等。
除了为业主提供了全方位的综合管理服务、公共秩序维护服务、清洁绿化服务、维修服务、便民配套和家政服务外,公司更注重服务内容的延伸。2012年,幸福驿站落户各个小区,邮包驿站、第五食堂、万物仓等新生服务走进了千家万户。此外,万科物业还在观念和服务形式上不断创新,不仅努力为业主创造优美清洁的生活环境,举办丰富多彩的社区活动,营造温馨适宜的社区氛围,更积极倡导以业主大会、业主委员会、物业公司共同参与、齐抓共管的小区管理体制来达到公司与业主之间的相互沟通与协作。
我们将以责任初心,行诚信之事,坚守大道当然,坚信精细致远,给行业带来更持久、健康的生命力。
南京万科物业管理有限公司的排名
- 南京人气企业招聘排名 未上榜
- 南京物业管理人气企业招聘排名 未上榜
- 全国人气企业招聘排名 未上榜
- 南京房地产人气企业招聘排名 未上榜
南京万科物业管理有限公司的工资
共有3180条工资数据,来自用户发布及网络收集的信息
TIPS:图表数据是根据统计当前企业全网发布职位信息数据所得,平均工资数据受用户更新、分享等多种因素有所差异,数据仅供参考。
南京万科物业管理有限公司的招聘
查看全部 >共有1190条招聘职位数据,最新时间为:2023.11.18
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5-6K
- 应届毕业生
- 初中
- 2023.11.18
-
4-6K
- 应届毕业生
- 大专
- 2023.10.06
-
15-20K
- 5年以上
- 本科
- 2023.05.30
-
15-20K
- 3年以上
- 本科
- 2023.05.30
-
15-25K
- 3年以上
- 本科
- 2023.05.29
南京万科物业管理有限公司的需求
共有1190条需求数据,来源于该企业全网职位发布数据,该统计数据仅供参考;
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职位需求数:224 224 统计近一年职位数据所得
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+37% 2021年
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-27% 2020年
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-28% 2019年
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+8% 2018年
职位需求增长速度:+37% +37% 2021年相较于2020年 -
南京万科物业管理有限公司的面试
查看全部 >共有4条南京万科物业管理有限公司面试数据
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2022-11-29
(南京)园艺师面试经验
面试后大概3-5天收到面试结果,面试问题有:01.专业方面的知识;02.对于薪资的要求。1轮。
面试职位: 园艺师
- 面试困难
- 面试通过了
-
2022-08-31
(南京)前台面试经验
面试后大概1天收到面试结果,面试问题有:01.抗压能力;02.是否可以加班;03.期望薪资。面试行政前台,人事和面试官都不错。
面试职位: 前台
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2022-08-18
(南京)客服专员面试经验
面试后大概2天收到面试结果,面试问题有:对这份工作有何想法。面试了解了个人信息和教育经历,自己的想法,通过言语沟通了解性格是否合适这份工作。
面试职位: 客服专员
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2022-08-03
(南京)物业管理员面试经验
面试问题有:01.休息轮休能否接受?;02.停休能否接受?;03.销售指标完成不了,罚款,义务加班能否接受?。物业经理和面试人员,态度一般,心不在焉,有点不尊重人。面试过程中莫名其妙的暂停,自顾自的玩手机!??
面试职位: 物业管理员
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