金地(集团)昆明房地产开发有限公司简介
金地集团初创于1988年,1993年开始正式经营房地产。2001年4月,金地(集团)股份有限公司在上海证券交易所正式挂牌上市。金地集团秉承“用心做事,诚信为人”、“以人为本,创新为魂”等核心价值观,并逐步形成了地产开发业务的核心竞争优势。金地集团已经建立以上海、深圳、北京为中心的华东、华南、华北的区域扩张战略格局,并已成功进入武汉、西安、沈阳等市场。金地坚持以产品为核心,不断为客户创造价值:在深圳,开发了金地海景花园、金地翠园、金海湾花园、金地海景·翠堤湾、金地香蜜山、金地梅陇镇;在北京,开发了金地格林小镇、金地国际花园;在上海,开发了格林春晓、格林春岸、未来域等项目。截止目前,正在运作的有格林世界(上海)、芙蓉世家(西安)、格林小城(武汉)、国际花园(宁波)、荔湖城(广州)等近四十个项目。
历经二十年探索和实践,金地现已发展成为一个以房地产开发为主营业务的上市公司,同时也是中国建设系统企业信誉aaa单位、房地产开发企业国家一级资质单位。截至2009年12月,集团已拥有多家控股子公司,总资产555.18亿元,净资产150.09亿元,形成了以房地产为主营业务,物业服务、房地产金融同步发展的综合产业结构。
在企业信誉和业绩的基础上,金地品牌不断提升,连续获得“中国发展最快的品牌房地产企业”、“中国房地产品牌战略创新10强”等称号,位列“《新地产》房地产上市公司10强”第三名,在“做中国最有价值的国际化地产企业”的愿景指引下,金地将不断开拓新的里程。
我们的人才理念
金地坚持"员工和企业共同发展"的人力资源理念,具体表现在以下几个方面:
1.公司不仅关注员工的业绩表现,而且关注员工在工作过程中的个人能力提升。业绩和能力是一枚硬币的两面,我们希望这两面相得益彰,都能熠熠生辉,并且与时俱进。
2.除了对员工的工作过程提供积极有效的指导,公司还通过对员工满意度的持续监测,来发掘员工的个性化需求,并以此为基础,进行有针对性的、循序渐进的培训和辅导。同时,在此基础上,公司的人才梯队模型,也会充分考虑到每个员工的能力、潜质和兴趣、
3.公司提倡员工发展的"双轨制",即"专业系列"和"管理系列"。
"专业系列":员工在自己所热爱和擅长的专业领域向深度发展,成为该专业领域的"专家"或"权威"。
"管理系列":热爱管理工作并具有管理才能的员工,将结合自己的专业方向和专长,向"企业管理者"方向发展。
为确保个人职业发展的渠道畅通和节奏稳健,员工在中基层的职位上主要以专业方向的发展为主,并适当承担管理职责。对于有兴趣和有能力成为管理者的员工,公司将为其提供量身定造的培训和轮岗计划,以帮助员工顺利完成由专业系列向管理系列的过渡。
联系方式:
公司地址: 西山区金兰路金坤世纪营销中心(金牛小区三号门旁)
电话: (0871)68183111-675
邮政编码: 650000
公司网站: http://www.gemdale.com/
金地(集团)昆明房地产开发有限公司的排名
- 昆明人气企业招聘排名 未上榜
- 全国人气企业招聘排名 未上榜
金地(集团)昆明房地产开发有限公司的工资
共有276条工资数据,来自用户发布及网络收集的信息
TIPS:图表数据是根据统计当前企业全网发布职位信息数据所得,平均工资数据受用户更新、分享等多种因素有所差异,数据仅供参考。
金地(集团)昆明房地产开发有限公司的需求
共有121条需求数据,来源于该企业全网职位发布数据,该统计数据仅供参考;
-
职位需求数:14 14 统计近一年职位数据所得
-
-
-77% 2020年
-
+275% 2019年
-
-48% 2018年
职位需求增长速度:-77% -77% 2020年相较于2019年 -
大家都关注的企业推荐
最新企业
-
安宁市福家鑫装饰有限责任公司
- 房地产
- 67%好评率
-
昆明隽睐商贸有限公司
- 批发
- 53%好评率
-
昆明同成汽车维修服务有限公司
- 58%好评率
-
昆明轨道交通集团有限公司
- 交通
- 60%好评率
- 32职位
-
昆明鼎助企业管理咨询有限责任公司
- 58%好评率
-
保险客服求职信制作
求职信是求职者展示个人基本信息、专业级技
-
前台求职信制作
求职信写作内容不宜夸大,更多的是要将自身
-
前台笔试判断题
前台笔试判断题一般都会考哪些?小编罗列了
- 办公室文员面试简历自我评价精简100字
- 外贸助理升职加薪500字范文
-
关注职梦家
找工作求职面试必备
- 微信扫一扫 关注职梦家
-
千万公司员工点评
工资爆料一手掌握