2024年找合规管理工作有什么要求？

2024年合规管理岗位职责

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1.制定并完善公司合规管理的管理制度，建立.健全制度化.规范化.科学化的合规管理体系； 2.识别.评估.监测和报告业务及管理过程中的合规风险； 3.追踪.督导内外部监管政策在总部及下属证券.信托.担保等公司的落实情况； 4.审查下属公司内部管理制度.业务规程，提出合规改进意见； 5.指导下属公司开展合规工作，对下属公司上报的合规项目工作方案提出意见与建议； 6.追踪.督导总部及下属子公司违规问题的整改情况； 7.组织开展合规管理培训工作，推进总部及下属子公司合规管理文化建设。

1.金融.法律.审计.经济.风险管理相关专业；全日制本科以上学历 2.熟悉不同类型金融业务如证券.信托.基金.银行等金融企业主要业务运作流程及关键点，对相关监管法律法规有一定的了解，具3年以上证券公司.信托公司.基金公司合规管理的工作经验； 3.熟悉相关法律法规.规则和标准及其对不同金融业务公司经营运作的实际影响； 4.善于思考，能够保持职业判断的中立性和独立性；

要求A：
岗位职责1、协助处理诉讼案件文书材料，参与案件分析研讨，对接财务及外部律师；2、参与公司及子公司相关业务的学习、研讨和审查；3、协助开展公司内部常规检查、专项稽核工作；4、协助对接集团及外部机构、监管部门的检查、审计工作；5、协助整理法务合规管理文档资料；6、完成部门领导交办的其他工作。任职要求1、法律、财务、金融学相关专业优先，硕士及以上学历，能力特别优秀可放宽至本科；2、可实习3-6个月，至少保证3个月实习期；3、工作严谨细致，有责任心，有较强的沟通协调能力、文字报告能力。4、近期可到岗的优先
要求B：
1、负责公司合同、规章制度、重大经济决策法律审核；2、负责公司处理仲裁、诉讼案件；3、负责公司国际制裁合规管理工作；4、负责公司关联交易管理工作。负责组织搜集外规信息，建立健全外规清单；5、负责组织搜集风险信息，建立健全外规清单；6、负责制定（修订）、推动和执行公司的合规政策；7、负责组织推动公司的制度管理体系建设；8、负责组织推动公司的流程管理体系建设；9、负责组织推动合规风险管理计划的实施。正式员工
面试前请依照以上职位要求做好对照，携带好个人简历，以及身份证，毕业证和各类资格证书。