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沈阳人力资源招聘信息

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人力资源实习生|jd京东商城

工作经验不限 /2017-02-27 / 面议

岗位职责:1、负责完成公司人事工作任务,并提出改进意见。2、负责员工人事档案管理,入离职异动的处理。3、协助员工招聘的面试,负责报到及解聘手续的办理,接待引领新进员工。4、负责新进员工试用期的跟踪考核

人力资源实习生|jd京东商城

工作经验不限 /2017-02-27 / 面议

岗位职责:1、负责完成公司人事工作任务,并提出改进意见。2、负责员工人事档案管理,入离职异动的处理。3、协助员工招聘的面试,负责报到及解聘手续的办理,接待引领新进员工。4、负责新进员工试用期的跟踪考核

hr|辽宁壮龙无人机科技有限公司

1年工作经验以上 /2017-02-27 / ¥4500-6000

岗位职责:1、硬件电路设计(包括原理图,pcblayout);2、嵌入式驱动程序编写、调试;3、新的电子设备研发;4、飞控测试用电路板生产,调试,性能测试;5、硬件相关器件选型,寻找供应商;6、pcb

人力资源经理|岛津企业管理(中国)有限公司

工作经验不限 /2017-02-27 / ¥8000-10000

职位要求:1.具有仪器仪表或计算机等相关专业本科及以上学历;2.在分析仪器行业从事技术维修工作2年以上;3.热爱技术维修工作,有责任心、有良好的沟通能力和良好的团队合作精神;4.适应出差。主要职责:1

人力资源总监|沈阳奥文门窗有限公司

工作经验不限 /2017-02-27 / ¥3000-4500

岗位职责1、机械加工,车,铣,钻,摚;2、了解操作各类机械加工机床及进行机械加工工序的工作安全和健康要求,并于工作时严格遵守相关规定;3、服从上级的其他工作安排。任职资格1、能够看懂机械加工的相关图纸

人力资源经理|沈阳欧客管理咨询有限公司

工作经验不限 /2017-02-27 / ¥6000-8000

岗位职责1、中层管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;3、负责公司人力资源战略的执行;4、规

人力资源专员|烟台拓森服装有限公司

1年工作经验以上 /2017-02-27 / ¥6000-8000

岗位职责:1.根据设计师的要求,在市场上进行面辅料的开发及收集,综合对比之后进行调样封样。2.负责按照采购要求,能够独立按流程执行采购任务,包括:核价,询价、比价、订样。3.筛选优质的供应商,并做到采

人力资源经理|辽宁鼎阳信息技术有限公司

5年工作经验以上 /2017-02-27 / ¥4500-6000

岗位职责: 1.负责其领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;2.负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;3.负责公司人力资源战略的执行及组织管理;

人事经理/人力资源经理|大连摩比维迪视频系统有限公司

工作经验不限 /2017-02-27 / ¥2000-3000

一、公司介绍:中软卓越是中国大型综合性软件与信息服务企业,提供从it咨询服务、it技术服务、it外包服务的“端到端”软件及信息服务,涉及政府、制造、金融、电信与高科技等主要信息技术行业。目前员工规模3

人力资源经理|无印良品(上海)商业有限公司

工作经验不限 /2017-02-27 / 面议

岗位职责:1.收银接待,微笑应对顾客,提供优质服务。2.出货补货,保持店铺清洁,保证货物整然。3.仓库整理,遵循营运标准,严守店铺纪律。岗位要求:1.18-28岁,中专或同等以上学历。2.性别、专业不

人力资源总监|天乐集团有限公司

工作经验不限 /2017-02-27 / ¥4000-6000

岗位职责:1.负责客户宣传页、宣传册、展板、平面广告的创作与设计;2.负责公司对外vi设计、网页设计、微信平台设计及后期维护;3.进行效果图方案设计、修改、项目跟进,做好项目过程中的配合工作,按时完成

人力资源专员|沈阳链家宝业房地产经纪有限公司

工作经验不限 /2017-02-27 / ¥5000-10000

链家总部(沈阳新房业务部)人力资源部:hr:李美(电话同微信,+好友请写:链家面试)【招聘流程】预约面试—面试—offer—培训—签约入职(不收取任何费用)【工作内容】1.通过网络销售、电话维护、店面

人力资源专员/助理|沈阳冠创科技有限公司

工作经验不限 /2017-02-27 / ¥3000-4500

工作职责(人事行政)1、热爱本职工作,爱岗敬业,自觉维护公司的和谐、团结和稳定,自觉维护公司良好形象。2、部门主管安排下,负责组织办公会议及每日晨会议程,并做好会议记录,发布会议纪要,检查落实情况并回

集团人力资源经理|锐仕方达(北京)人力资源顾问有限公司沈阳分公司

5年工作经验以上 /2017-02-27 / ¥10000-15000

岗位职责:1.负责搭建集团人力资源管理系统及管理流程。2.负责参与并构建清晰的组织发展战略。3.建立完善的人才评估及储备体系。4.完善文化体系建设。5.完善员工关系管理和风险管理,降低企业用人风险。6

人力资源经理/总监|辽宁便利电科技有限公司

10年工作经验以上 /2017-02-27 / ¥6000-8000

youwill:1.根据公司战略计划,全面统筹规划公司人力资源发展及战略管理,拟定人力资源规划方案,并监督各项计划的实施;2.建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式(包含招聘、绩效、培

人力资源经理|中普·低低买房

工作经验不限 /2017-02-27 / ¥2000-3000

1、大专及以上学历,具有客户资源者,专业不限;2、表达流畅,思维敏捷,有良好的沟通能力和人际交往能力;3、熟悉本市房地产市场,热爱房产行业,有挑战高薪的工作激情和进取精神;4、具有团队领导能力;5、具

人力资源经理|辽宁盛世安特汽车销售服务有限公司

5年工作经验以上 /2017-02-26 / ¥5000-8000

职位描述:1、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;2、制定、参与和协助上层执行相关的政策和制度,并监督执行;3、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,制定年度、季度财务计划;4

人力资源方向业务|上海思岭信息科技有限公司

工作经验不限 /2017-02-26 / ¥4500-6000

职位描述:1)参与公司行政制度建立和完善;2)负责公司日常行政运作管理;3)负责公司证照管理、变更、年检等相关事宜办理;4)参与各类活动的组织执行,参与企业文化建设;5)参与公司物资采购等相关事宜;6

人力资源方向业务|上海思岭信息科技有限公司

工作经验不限 /2017-02-26 / ¥4500-6000

职位描述:1)参与公司行政制度建立和完善;2)负责公司日常行政运作管理;3)负责公司证照管理、变更、年检等相关事宜办理;4)参与各类活动的组织执行,参与企业文化建设;5)参与公司物资采购等相关事宜;6

人力资源经理|沈阳市苏家屯区永盛休闲购物广场管理有限公司

3年工作经验以上 /2017-02-26 / ¥4500-6000

岗位职责:1、建立和完善人力资源管理体系,组织制定人力资源战略规划、招聘与配置管理、培训管理、绩效管理、薪酬福利管理、员工关系管理等人力资源各类管理制度;2、依据人力资源需求计划,组织各种形式的招聘工

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