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人力资源招聘信息

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hr|广东东华发思特软件有限公司

工作经验不限 /2019-12-10 / ¥6000-8000

岗位内容:1)在东华hr的招聘配置,组织发展以及企业文化施展才能,帮助公司在此领域更进一层;2)深入参与企业文化模块相关内容,在实际项目的执行中提炼个人能力发展。岗位要求:1)理解能力优秀,并且有良好

人力资源实习生|喜文电子商务(珠海)有限公司

工作经验不限 /2019-12-10 / ¥3000-4500

工作职责:协助人力资源部招聘、培训等模块工作;任职要求:1、专科以上学历,人力资源专业优先;

普惠优质资源|普信恒业科技发展(北京)有限公司

工作经验不限 /2019-12-10 / ¥10000-15000

宜信公司为中国p2p领域*企业。2006年创建,总部位于北京,2015年宜人贷在美国纽交所成功上市。 我们秉承着“宜人宜己,信用中国”的理念,公司业务发展迅速。 优美

人力资源经理|咕咚网络(北京)有限公司

工作经验不限 /2019-12-10 / ¥4500-6000

职位信息1、负责公司人力资源部的工作,参与制订公司人力资源发展目标和规划;2、参与制定公司整体人力资源规划,规范公司各项人力资源制度;3、建立并完善人力资源管理体系,包括招聘、绩效、培训、薪酬及员工发

人力资源部经理|中铁建物业管理有限公司

工作经验不限 /2019-12-10 / ¥8000-10000

1、负责在公司人力资源战略、政策和指引的框架下,建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标;2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;3、根据行业和公司发展状况

人力资源经理|成都领益科技有限公司

工作经验不限 /2019-12-10 / ¥10000-15000

岗位职责: 1、在集团人力资源战略、政策和指引的框架下,建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标; 2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程及人力预算及人力成本的

人力资源经理|青岛华仁药业股份有限公司

工作经验不限 /2019-12-10 / ¥8000-10000

建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式(包括招聘、薪酬、培训及员工发展等体系的全面建设,制定和完善人力资源管理制度和流程;负责公司中高层管理人员招聘工作,并建立人才信息库;负责公司新晋

人力资源经理|月星集团

工作经验不限 /2019-12-10 / 面议

职责描述:1、建立健全企业的相关制度和规范;2、实施并组织招聘工作,完成招聘目标;3、组织并开发主讲培训课程;4、参与人事管理的具体工作包括但不限于入职引导,离职面谈,劳动合同签订等具体工作;5、参与

人力资源经理|广东益诺欧环保股份有限公司

工作经验不限 /2019-12-10 / ¥15000-20000

岗位职责:1、根据公司发展战略,全面统筹规划公司人力资源发展战略,推进战略落地实施;2、构建和完善适应公司发展需要的人力资源管理体系,并对人力资源各模块工作管理、执行和监督;3、负责薪酬福利管理,通过

人力资源经理|华仁药业(日照)有限公司

工作经验不限 /2019-12-10 / ¥6000-10000

建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式(包括招聘、薪酬、培训及员工发展等体系的全面建设,制定和完善人力资源管理制度和流程;负责公司中高层管理人员招聘工作,并建立人才信息库;负责公司新晋

人力资源高级经理或者总监|上海融地智能科技有限公司

工作经验不限 /2019-12-10 / ¥10000-15000

1、全面负责公司人力资源体系建设管理和推行实施,策划和实施公司组织机构设置调整;2、统筹公司人力资源成本,制定薪资福利制度,组织实施公司考核评估系统;3、根据公司实际情况和发展规划拟定公司人力资源计划

人力资源经理|亿达未来科技

工作经验不限 /2019-12-10 / ¥247000-304000

职责描述:1、做好基础的人事事务工作,包括入离转调、薪酬、绩效、人力预算、成本核算、社保公积金、工作居住证、hr报表等各类事务类型工作;2、做好北区培训工作,包括新员工入职培训、各位规章制度宣贯、公司

人力资源实习生|索菲亚家居(浙江)有限公司

工作经验不限 /2019-12-10 / ¥4000-5000

岗位职责:1、协助人力资源部日常工作的进行;2、员工培训、企业文化、员工关系等辅助性工作的展开;3、协助从事文档、文案相关工作任职资格:1、2020届本科应届毕业生,公共管理类专业;2、熟练使用基本的

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