维信金科简介
维信金科股东及管理团队均有多年的海外投资银行从业背景,拥有国际先进的金融管理理念及丰富的行业经验。除此之外,维信还持续从交通银行、微软、ibm等各行业的领军企业中引进各类人才,并通过设立管理培训生计划、在杭州成立“维信学院”以及每年组织“精英汇”大型培训项目等方式,为优秀员工提供集中培训。
维信注重借助数据来量化和处置风险,近十年的数据积累,已经产生了很多具有统计学意义的人群信息分析数据。通过坚持建设和使用能有效甄别客户的偿还能力和偿付意愿的评分卡系统,使得维信的信贷资产不良率一直控制在业内领先水准。数据、算法、模型,已经深入维信的血脉,成为其数据金融的“基因“,也帮助维信更好地贯彻”让金融服务触手可及“的使命。
维信金科的排名
- 武汉人气企业招聘排名 未上榜
- 全国人气企业招聘排名 未上榜
维信金科的工资
共有1239条工资数据,来自用户发布及网络收集的信息
TIPS:图表数据是根据统计当前企业全网发布职位信息数据所得,平均工资数据受用户更新、分享等多种因素有所差异,数据仅供参考。
维信金科的招聘
查看全部 >共有592条招聘职位数据,最新时间为:2023.11.08
-
8-10K
- 应届毕业生
- 高中
- 2023.11.08
-
7-10K
- 应届毕业生
- 大专
- 2023.10.30
-
10-20K
- 1年以上
- 大专
- 2023.08.31
-
10-20K
- 1年以上
- 大专
- 2023.08.01
-
4-6K
- 1年以上
- 大专
- 2023.07.24
维信金科的需求
共有592条需求数据,来源于该企业全网职位发布数据,该统计数据仅供参考;
-
职位需求数:22 22 统计近一年职位数据所得
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-49% 2021年
-
-78% 2020年
-
+35% 2019年
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-26% 2018年
职位需求增长速度:-49% -49% 2021年相较于2020年 -
维信金科的面试
查看全部 >共有7条维信金科面试数据
-
2022-08-04
(上海)客服专员面试经验
面试后大概3-5天收到面试结果,面试问题有:01.工作规划;02.离职原因。面了3次,主要是问之前的工作,对于应聘的职位有什么规划,是否会接受职业以外的工作安排。
面试职位: 客服专员
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2022-08-02
(苏州)财务主管面试经验
面试问题有:01.离职原因;02.工作经历。面试完,人事通知说符合要求面试通过,后面提供学历证明、薪资流水,配合做好背调。一切都没问题,然后说领导出差回来签字发offer,拖了一周多通知我他们职能岗暂停招聘。不
面试职位: 财务主管
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2022-07-29
(上海)风控面试经验
面试过程:通过校园招聘,先电话面试,然后一面,过了一个月二面。先面的管培,pass了。一百二十多个人终面。后来收了拒信。就又问hr为什么,有没有别的机会。又推了风控的岗位。面试官人很好,搞数据的。面试官问的面试
面试职位: 风控
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2022-07-13
(深圳)互联网产品经理面试经验-深圳互联网产品经理面试经验
面试过程:维信金科直推管培生尿炕面试1面+2面(hr面)+3面(高级总监面)+4面(预约中,等待vp)+5面(人力资源总监面)面试官问的面试题:1)自我介绍+自我介绍的质疑(eg:双非本科,咋。高中没好好学习啊
面试职位: 互联网产品经理
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