合生创展集团有限公司简介
短短十数年间,合生创展集团凭借锐意进取的精神和科学严谨的态度,实施区域中心发展策略和品牌系列发展战略,在广州、北京、天津、上海等中心大城市成功打造了数十个项目,成为中国大陆业绩表现最佳、开发规模最大、业主数量最庞大的房地产发展商之一,业已奠定其行业龙头地位。
为配合集团业务迅速扩张的发展需要,特诚聘以下高素质人才,本集团将为适合人员提供良好的薪金福利待遇、宝贵的业务培训机会及个人发展空间。
有意者,请将个人简历(附近照)、学历证书、职称证书、“三证”复印件及薪金要求寄至:广州市珠江新城珠江东路421号珠江投资大厦19楼人力资源管理中心吴小姐收,邮编:510623(请在信封正面注明应聘的职位);或e-mail : [email protected](请在e-mail主题上注明应聘职位)。合则约见,勿访勿电,资料恕不退回。
公司网站:www.hopson.com.cn
合生创展集团有限公司的排名
- 全国人气企业招聘排名 未上榜
合生创展集团有限公司的工资
共有724条工资数据,来自用户发布及网络收集的信息
TIPS:图表数据是根据统计当前企业全网发布职位信息数据所得,平均工资数据受用户更新、分享等多种因素有所差异,数据仅供参考。
合生创展集团有限公司的招聘
查看全部 >共有813条招聘职位数据,最新时间为:2023.11.29
-
30-40K
- 10年以上
- 本科
- 2023.11.29
-
15-20K
- 3年以上
- 本科
- 2023.11.15
-
15-25K
- 5年以上
- 本科
- 2023.10.26
-
5-7K
- 应届毕业生
- 初中
- 2023.09.06
-
15-20K
- 5年以上
- 本科
- 2023.07.29
合生创展集团有限公司的需求
共有813条需求数据,来源于该企业全网职位发布数据,该统计数据仅供参考;
-
职位需求数:49 49 统计近一年职位数据所得
-
-
-88% 2021年
-
+202% 2020年
-
+25% 2019年
-
+176% 2018年
职位需求增长速度:-88% -88% 2021年相较于2020年 -
合生创展集团有限公司的面试
查看全部 >共有13条合生创展集团有限公司面试数据
-
2022-11-29
(石家庄)资料管理面试经验
面试问题有:01.是否有意长期发展;02.工作规划。觉得还可以,希望能过吧,虽然路程有点远。
面试职位: 资料管理
- 有难度,但有机会
- 有机会通过,但还未收到通知
-
2022-11-29
(北京)销售团队经理面试经验
面试问题有:01.上家公司的公司架构是什么样的;02.为何选择本公司。经历了一轮面试,回复周期较长。
面试职位: 销售团队经理
- 面试困难
- 有机会通过,但还未收到通知
-
2022-07-01
(北京)投资管培面试经验-北京投资管培面试经验
面试过程:HR会先提前打电话,4个面试官轮流面试。每个面试官问的问题都不一样,我是应聘投资管培生,所以问了我很多投资方面的问题,还有以前的实习经历。面试官问的面试题:Python基础,看涨/看跌期权,行业分析的
面试职位: 投资管培
-
2021-12-31
(北京)信息化管培生面试经验
面试过程:本来是前一天面试,因为领导开会放到了今天。有hr和领导一起面试,但是主要是领导问问题,男领导女hr面试官问的面试题:1、简单的自我介绍2、关于信息化你觉得你最好的能力是在哪里3、在南京读书为什么想来北
面试职位: 信息化管培生
大家都关注的企业推荐
最新企业
-
艾美特电器(深圳)有限公司
- 56%好评率
- 12职位
-
广东健力宝集团有限公司
- 饮料
- 62%好评率
- 66条工资
-
百家好(上海)时装有限公司
- 服饰/服装
- 86%好评率
- 17职位
-
东方证券股份有限公司
- 证券
- 85%好评率
- 50职位
- 133条工资
-
中国人寿保险股份有限公司
- 保险
- 90%好评率
- 1014职位
-
保险客服是干什么的
求职中,对于想要应聘的职位的了解是非常必
-
前台求职信制作
求职信写作内容不宜夸大,更多的是要将自身
-
前台笔试判断题
前台笔试判断题一般都会考哪些?小编罗列了
- 办公室文员需要什么专业
- 程序员如何提升工作能力
-
关注职梦家
找工作求职面试必备
- 微信扫一扫 关注职梦家
-
千万公司员工点评
工资爆料一手掌握