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  • 公司发展没有先进的发展模式,占山头称霸王,随机应变,顺势而为。 管理制度混乱,人事变动频繁,找不到管理的核心。 以项目主导产品研发,草率而行;没有规范的研发流程和精确的激励政策。 业务人员资质不足。没有明确的销售提成,会存在一言堂的模式。 员工体会: 公司待遇尚可:节日和生日有礼品和现金红包,年终奖根据年销售额确定。 建议: 如果能在管理和激励政策出台,公司内部会稳定很多。 研发产品的提出需要认

    ——江苏赛立科技有限公司员工说
  • 公司发展没有先进的发展模式,占山头称霸王,随机应变,顺势而为。 管理制度混乱,人事变动频繁,找不到管理的核心。 以项目主导产品研发,草率而行;没有规范的研发流程和精确的激励政策。 业务人员资质不足。没有明确的销售提成,会存在一言堂的模式。 员工体会: 公司待遇尚可:节日和生日有礼品和现金红包,年终奖根据年销售额确定。 建议: 如果能在管理和激励政策出台,公司内部会稳定很多。 研发产品的提出需要认

    ——江苏赛立科技有限公司员工说
  • 可以学到很多东西,收入也很可观,公司氛围好

    ——广州华翰教育科技有限公司员工说
  • 公司很好,同事和领导都很nice,底薪和提成点都挺高的。

    ——广州华翰教育科技有限公司员工说
  • 招聘电话没留分机号,打总机没人接!

    ——东莞柏威金属制品有限公司员工说
  • 很好

    ——北京新颖高远电子技术有限公司员工说
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  • 销售代表-商超

    大专|招2人| ¥5000-6000

    工作职责:1. 按计划定期进行有效的零售门店(ka)拜访,建立并维护良好的客情关系,完成销售目标;2. 执行销售卖进、陈列维护、促销活动谈判、客户售后服务处理;3. 负责重点客户的订

  • 华北4区销售代表

    招2人| ¥6000-8000

    工作职责:负责特定销售区域的冠脉产品销售、术中跟台、客户关系维护、市场信息收集、客户开拓、货款的回收等工作,保证及时完成既定销售目标。1、负责特定冠脉产品销售区域冠脉产品的销售工作,实施区域销售计划:

  • 制冷工程师

    招2人| ¥4001-6000

    工作职责:1. 【设备的正常运行】:监督检查配电车间所有设备,保证各设备的正常运行;2. 【能源的合理供给】:保障能源的合理供给;3. 【制冷车间设备的维护及维修】:维护及维修所辖范围内的所有设备设施

  • 零售销售代表

    大专|招2人| ¥96000-144000

    工作职责:your tasks and responsibilities? achieving sales target through drug store or end user educatio

  • 心血管线推广经理

    本科|招1人| ¥6000-8000

    1、根据产品策略执行相关的推广计划,指导销售团队开展销售学术活动; 2、协同区域销售经理制定区域学术策略与规划,设计并执行区域市场活动方案,促进区域销售指标达成,提升公司产品的市场占有率;

    浙江京新药业股份有限公司

    补充公积金 餐饮补贴 弹性工作 定期体检 绩效奖金 交通补贴 年终奖金 通讯补贴

  • 实习生

    招2人| ¥2000-3000

    1、协助店铺管理人员达到营运流程规定的执行标准以满足顾客需求。帮助店铺达成预算及销售目标; 2、营业员的工作表现应与公司企业文化及职位能力要求相符,以帮助店铺创造高士气和高效率; 任职资格

  • 景观造价主管

    招2人| ¥10000-15000

    工作职责1、负责园林景观工程项目算量、成本测算分析;2、掌握材料价格、市场动态;对工程实施过程中的工程费等进行审核,并与项目目标成本进行对比分析;3、参与景观工程各项合同编制、参与编制招投标文件、标底

  • 山西地区经理

    本科|招2人| ¥8000-10000

    1.通过本区域全体人员的共同努力,完成公司下达的临床销售目标。2.制定行动计划,制定及分配合理的区域销售指标,保证公司销售策略的实施。3.协助商务代理部选择、管理商业客户,沟通、协调办事处医院的供销渠

  • 市场通路/企划专员

    大专|招1人| ¥5000-7000

    技能要求:市场营销,快消品行销一、 岗位描述协助销售团队,落实事业部行销计划的执行、监管与评估。招聘区域:晋蒙二、应聘条件1、2年以上销售经验或1年以上行销推广工作经验2、学历:大专及以上学历;3、专

    北京三元食品股份有限公司

    补充医疗保险 定期体检 交通补贴 通讯补贴 五险一金

  • 储备区域经理-山西省

    招2人| ¥25000-30000

    1.负责销售部及销售大区整体销售策略的执行与跟踪;2.负责所辖区域销售策略的制定、执行与跟踪;3.根据销售部和销售大区价格体系制订、维护和管理区域内的价格体系;4.根据销售部和销售大区销售流程在区域内

  • 销售经理

    招2人| ¥6000-8000

    岗位职责:1、负责区域市场走访与客户关系维护,拓展新的客户资源、维护现有客户资源,准确了解客户需求并及时反馈。2、跟进分管辖区的合同签订、出货、回款情况;任职要求:1、大专及以上学历,22-35岁,男

  • 售前产品方案工程师

    本科|招4人| ¥10000-15000

    工作职责:主要职责1、负责中兴通讯产品的营销策划和执行,以及产品市场的技术支撑、产品规划、需求分析等;2、负责售前产品技术方案交流、应标工作以及产品项目的网络设计、产品配置等工作;3、对所负责的产品在

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