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  • 这是一家骗子公司,

    ——南京旭建新型建材股份有限公司员工说
  • 公司发展没有先进的发展模式,占山头称霸王,随机应变,顺势而为。 管理制度混乱,人事变动频繁,找不到管理的核心。 以项目主导产品研发,草率而行;没有规范的研发流程和精确的激励政策。 业务人员资质不足。没有明确的销售提成,会存在一言堂的模式。 员工体会: 公司待遇尚可:节日和生日有礼品和现金红包,年终奖根据年销售额确定。 建议: 如果能在管理和激励政策出台,公司内部会稳定很多。 研发产品的提出需要认

    ——江苏赛立科技有限公司员工说
  • 公司发展没有先进的发展模式,占山头称霸王,随机应变,顺势而为。 管理制度混乱,人事变动频繁,找不到管理的核心。 以项目主导产品研发,草率而行;没有规范的研发流程和精确的激励政策。 业务人员资质不足。没有明确的销售提成,会存在一言堂的模式。 员工体会: 公司待遇尚可:节日和生日有礼品和现金红包,年终奖根据年销售额确定。 建议: 如果能在管理和激励政策出台,公司内部会稳定很多。 研发产品的提出需要认

    ——江苏赛立科技有限公司员工说
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  • 销售工程师

    大专|招1人| ¥5000-20000

    工作职责:1、负责所辖区域的产品销售任务;收集客户信息和分析行业客户特点,积极探索新的销售机会;2、维护及深入已有客户关系,开拓业务范围;3、完成部分技术支持工作,与客户进行技术交流和现场测试演示;4

  • 销售经理/主管

    招10人| 面议

    岗位职责:1、负责市场调研和需求分析;2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解3、确定销售部门目标体系和销售配额4、制定销售计划和销售预算5、负责销售渠道和客户的管理任职资格:1、有销售管理工作经历者

  • 客户经理

    本科|招1人| ¥6000-10000

    1.完成公司下达的各项业务指标,获得预先设定的销售业绩;2.负责湖州地区的客户拜访、商机挖掘、关系维护等客情管理工作;3.进行客户情况、市场环境、行业/产品趋势、竞争对手的信息搜集、整理、分析;4.负

    杭州银雁金融配套服务有限公司

    定期体检 绩效奖金 年终奖金 五险一金 周末双休

  • 包材采购主管/经理

    本科|招1人| 面议

    岗位职责:1、配合开发部团队和设计部团队新品项目的前期开发供应商资源支持; 2、新供应商引入和现有供应商的评估管理,供应商日常管理(合同,价格,异常的处理) ;3、针对前期包材技术规范和定义

    浙江欧诗漫集团有限公司

    餐饮补贴 定期体检 绩效奖金 交通补贴 年终奖金 通讯补贴 专业培训

  • 销售工程师

    招2人| ¥10000-15000

    岗位工作:根据公司市场战略规划和销售目标,做好市场开发和维护,完成区域销售任务。岗位要求:1. 制冷、暖通或机械等工科类本科学历;2. 五年以上销售工作经验,有压缩机销售经验者优先;3. 具有较强的区

  • 主办会计

    本科|招2人| ¥8000-10000

    岗位职责:1.区域数据合并、分析及整合区域经营报告; 2.负责编制区域合并预算,并分解至区域内单体公司,支持区域工厂主办、成本会计等相关账务事项支持及指导; 3.财务标准化事项推进,财务信息化项目推

  • 快消销售主管\业务员

    大专|招2人| ¥5000-7000

    任职资格1、大专及以上学历;2、一年以上快消品行业销售经验;3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;5、有责

  • 人事行政专员

    大专|招2人| ¥4500-6000

    1、和需求部门沟通用人要求,满足人员招聘,维护公司招聘网站。2、配合人力资源部经理组织人员培训。3、负责公司会议的组织、安排。4、负责所在部门考勤汇总造册,员工出勤管理。5、兼代总经理秘书岗位,负责公

  • 销售工程师-湖州

    本科|招2人| 面议

    主要职责:1. 负责相关区域自动化客户(oem/si)的维护及新客户的开发;2. 完成年销售指标;3. 具有一定技术背景,能够熟练向客户推荐产品和方案,敏锐捕抓客户需求并及时跟进;4. 按照公司要求每

  • 柜员

    本科|招1人| ¥6000-8000

    岗位职责(包括但不限于)1.依据制度规定及流程要求,办理经授权的开户及其他相关业务,并按要求对所有办理业务的客户进行投资者风险教育,解答客户疑问;2.营业部人事、行政等日常内务协调与处理。任职要求:1

  • 水洗被花型设计

    招2人| 面议

    岗位职责描述: 1.设计水洗被花型2.有相关专业背景或者相关工作经验 3.有责任心,有创新精神

  • 设备工程师

    大专|招2人| ¥10000-15000

    1、具有8年以上锂离子电池工厂的技术,设备/电气类工作经验,熟练使用cad等设计软件2、责任心强,具备良好的沟通协调能力3、有正极材料技术,设备类工作经验者有限4、懂动力电,熟悉正极材料自动化生产经验

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