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  • 公司优点: 对于想要进入电力建设行业的人来说,这是一个很好的学习知识的地方,在这里可以涉及到的工作很多,你需要全部参与,电气,热控,锅炉,汽机,这些专业在电厂建设中都需要挺高的技术水平,刚刚出来的时候,无经验,就可以在这个公司学习 公司缺点: 施工单位,工资待遇低,不按时发工资,人员紧缺,需要一个人干几个人的活 给求职者的建议: 如果你不能吃苦耐劳还是不要来了,因为在这里工作无双休,节假日不放假

    ——广西电力工程建设公司员工说
  • 公司优点: 起薪相对来说还算高的了,逢年过节各种福利,平时还有一些福利。 公司缺点: 接触不到技术性的东西,流程繁琐,国企氛围比较重 给求职者的建议: 刚毕业的学生不建议来,有几年工作经验,并打算安定在深圳的人可以来

    ——平安银行员工说
  • 公司优点: 工资高,当然每个人谈的不一样,培训挺多的,公司大,规章制度比较完善,不像小公司,什么都没有请假什么的一般不会太难 公司缺点: 公司大,人太多,上升压力大,裙带关系厉害经常加班,压力大,工作任务重,有关系一路畅通,没关系步步为艰 给求职者的建议: 挺磨砺人的,遇到一个好领导,自己表现的好一点,还是很有“钱”途,新能源真的不缺钱,要是打混也能过,但是就没什么“钱”途了。要去的朋友做好减压

    ——宁德新能源科技有限公司员工说
  • 公司优点: 一言堂,老板一句话的事,老总裁还是挺亲和的 公司缺点: 公司人力资源和绩效管理混乱,最核心的利益挂钩的资源分配严重不公平。早去的员工拿着大单位做业务自然好,后去的员工都是县里小市小单位,拉单做业务自然不如大单位顺利,还天天被逼着出单,才去的新员工90%都熬不住被逼走了。公司一年换N个业务部老总,做的好的不好的,都被那个李某总和崔某联合排挤挂了,俩人关系很恶心,打情骂俏,丝毫不讲职场避

    ——武汉阅港文化传播有限公司员工说
  • 公司优点: 包吃住电费,一个月扣伙食费110元很划算。返费高的时候,做满一个月可以从靠谱的中介那里拿到返费(≦2500元)。有专门挣返费的。 公司缺点: 车间封闭式军事化管理,吃饭排好队才能出车间,上班不准聊天,工作时间上厕所时间段(十分钟),车间厕所坑位少,上厕所老是要排队。线外,指导员有的素质底不懂管理,质量有问题时,会冤枉某些人,请假难,食堂选餐时伙食好,选餐时间过后就变了,土豆不削皮,鸭

    ——达富电脑(常熟)有限公司员工说
  • 工作心得: 公司待遇还可以,但是没什么发展空间,同事容易相处,如果作为毕业生实习还是不错的。公司附近交通便利,有下午茶。刚开始有同事带着,有一定压力。

    ——uc优视(uc浏览器)员工说
  • 工作心得: 人力资源与行政部气氛很好,工作忙时加班,不太严重,整体氛围比较轻松,待遇一般,不过福利还是比较暖心的,有旅游,节日礼品

    ——新东方在线员工说
  • 可以聊下物流方面的合作吗 可以打电话给我面谈

    ——深圳市鼎丰时尚日用百货有限公司员工说
  • 公司优点: 有很好的晋升通道,廉洁和执行力抓得到位,狼兔精神是核心,半军事化 公司缺点: 制度缺乏弹性,工作时间过长,工作太低,缺乏人情味 给求职者的建议: 好好学习 好好学习 好好学习 好好学习 好好学习

    ——长城汽车股份有限公司员工说
  • 公司优点: 比较规范 是大企业 企业文化管理有些过 每天进步一点点 公司缺点: 指标太多 什么都用指标 不和情理 压抑不公 给求职者的建议: 可以锻炼人 除非是高级人才高管 或本地人,能长期在当地发展 其他的 可看待遇而定

    ——长城汽车股份有限公司员工说
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  • 医学信息沟通代表

    招6人| 面议

    ■通过严谨、合规的产品学术推广以达成/超越区域目标■执行市场经理阐明的市场战略。从恰当的细分市场里甄别出目标hcp并与之合作, 达成推广计划■充分了解所在地区和所负责区域的关键hcps■建立和维护和关

  • 销售代表

    大专|招1人| ¥6001-8000

    职责: --发展和拓展负责区域激光及折弯市场--发展新的客户群,尤其是发展和维护现有和潜在的客户 --达成销售指标--准备销售计划和报告--对于客户提供产品展示,随时拜访等多方面支持--和公司各部门紧

    百超(上海)精密机床有限公司

    补充医疗保险 高温补贴 通讯补贴 五险一金 员工旅游

  • 销售代表

    初中|招2人| ¥3000-6000

    岗位职责:?1、主要负责河北省区域的产品销售与客户的维护工作。任职资格: 1、年龄22周岁至45周岁,普通话标准,会简单电脑操作,2、热爱销售工作,为人踏实,认真负责,吃苦耐劳,对工作有激情,有上进心

    上海金日冷却设备有限公司

    带薪年假 交通补助 节日福利 全勤奖 通讯补贴 五险一金 员工旅游

  • 销售管理经理

    招6人| ¥6000-10000

    岗位职责:1.根据公司整体规划,准确分析行业及竞品信息,协助公司确定产品发展目标,制订市场拓展计划;2.负责制定及实施销售促进活动的营销策划方案,须有较强的文字功底、ppt能力强;3.协助副总裁及大区

  • 电信主管

    招1人| ¥4500-6000

    岗位职责:全面负责河北省电信渠道的全面工作1、完成当月目标任务2、营业厅覆盖及终端情况跟踪3、运营商客情关系维护岗位要求:1、市场营销、企业管理等相关专业毕业,大学专科(含)以上学历2、3年以上工作经

  • 项目助理/销售助理

    本科|招6人| ¥3500-6000

    1.协助销售经理做好部门内务、各种内部会议的准备和记录工作;具备一定的文字编写能力,练习标书的编写;2.协助销售人员做好上门客户的接待和电话来访工作;在销售人员缺席时,及时转告客户信息,妥善处理;3.

    北京世纪超星信息技术发展有限责任公司

    带薪年假 节日福利 年终奖金 周末双休 专业培训

  • 气动销售工程师

    招1人| ¥4000-6000

    岗位职责:1.负责所辖地区直销客户的开发、维护;2.协助、督促代理商做好其最终用户的开发与维护;3.代理商销售价格的管理工作;4.向客户提供技术支持,气动产品的选配;5.应收账款催讨和管理。任职要求:

  • 客服经理

    中专|招2人| ¥3000-10000

    1、负责公司产品在该地区的医疗美容行业的销售及招商工作2、开发省内地区潜在客户3、维护已合作医疗美容医院,做好客勤并上量4、针对已形成的客户制定管理维护方案5、定期开发新客户确保销售增长等6、负责公司

    上海瑞金生物科技有限公司

    定期体检 五险一金 专业培训

  • 省区助理

    大专|招3人| ¥3000-4000

    岗位职责:1、对应收帐款、现金、费用的准确核算;2、与总部对接,对省区产生费用的核销;3、负责统计、分析销售数据,提供后勤支持服务;4、完成领导交办的其他销售后勤工作。任职资格:1、大专以上学历,会计

  • 销售代表

    高中|招5人| ¥3000-4000

    一、条件:1、性别不限,高中以上学历;2、有1年及以上销售经验,快销品行业优选录取;3、勤劳吃苦、诚实守信、性格开朗、善于沟通、思维敏捷、抗压力及原则性强;二、工作职责:1、协助上司制定区域销售规划;

    上海金万年实业发展有限公司

    餐饮补贴 带薪年假 交通补贴 节日福利 通讯补贴 专业培训 做六休一

  • 销售工程师

    大专|招2人| ¥4000-5000

    岗位职责:       1、负责执行公司的销售及市场计划,并能独立处理和解决所负责的任务。    2、负责所分管区域客户的开发,了解和发掘客

    西安力德测量设备有限公司

    补充医疗保险 餐补 带薪年假 交通补助 全勤奖 通讯补贴

  • 销售代表

    大专|招6人| ¥6000-8000

    任职要求:1、大专及以上学历,一年以上销售工作经验;2、勇于拜访陌生客户,开拓市场能力强;3、充满工作热情,不怕吃苦,肯为自己的经济回报付出相应的努力;4、良好的人际沟通能力、高度的敬业精神。5、相信

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